Répartition des collaborateurs
Engineering
50%
Product
20%
Design
20%
Data
10%
Speechi
L'équipe Tech
L'équipe tech est divisée en deux pôles : la team produits & écrans et la team web & infra.
Les missions de la team produits & écrans sont :
- Le développement d'app pour les écrans (launcher, Cloud et nouvelles fonctionnalités),
- Le développement et l'évolution du store des écrans,
- Le déploiement d'un système de gestion de flottes,
- L'intégration d'outils logiciels tiers à nos écrans.
Les missions de la team web & infra sont :
- Le développement des outils internes,
- La gestion des outils web et des serveurs,
- La recherche d'outils pour répondre aux besoins des équipes,
- Le dev de nouveaux produits en interne avec l'autre team,
- La data analyse pour faciliter la prise de décision.
Technologies et outils
PHP
100%MySQL
90%Java
90%Symfony
50%Abe CMS
40%Node.js
20%Firebase
20%Kotlin
10%C++
10%HTML5
75%CSS Modules
75%JavaScript
50%Vue.js
25%Google Cloud Platform
100%GitLab
100%Docker
90%AWS
75%
Backend
Frontend
Devops
- Les derniers projets Android suivent les bonnes pratiques en terme d'architecture logicielle en utilisant Kotlin, MVVM et Hilt.
- L'accent est mis sur l'observabilité avec une forte intégration de Datadog.
- Les nouveaux projets web modernes suivent les bonnes pratiques de Symfony, avec tests automatisés (PHPUnit/Behat) et intégration continue.
Projets et défis techniques
La connexion (login) via reconnaissance faciale sur écran interactif : c'est le dernier projet inédit de la team produits & écrans.
Ce challenge technique a vu naître le premier système de reconnaissance faciale sur écran interactif en permettant un accès direct au Cloud de l'utilisateur tout en assurant une connexion sécurisée ultra rapide et sans dégrader l'intuitivité de l'écran.
Le Speechi Connect
Le Speechi Connect est l'une des prouesses de notre team web & infra qui permet l'enregistrement de toute une flotte d'écrans interactifs SpeechiTouch via une interface. Avec simplicité et rapidité, le Speechi Connect synchronise automatiquement les profils des utilisateurs sur l'ensemble des écrans interactifs de l'entreprise ou de l'école.
Ce projet a pour objectif principal l'observabilité de la flotte d'écrans déployés chez nos clients en France et partout en Europe.
C'est également une belle synergie avec le développement de la reconnaissance faciale réalisé par l'autre team Tech.
Processus de recrutement
L'ensemble de l'équipe Tech attache de l'importance à la qualité de son recrutement. Avec un process en trois étapes, nous aurons l'occasion d'apprendre à te connaitre et tu pourras vérifier ton alignement avec le poste :
- Un premier échange d’une vingtaine de minutes avec Thomas, notre RH,
- Un entretien en visio avec votre futur N+1,
- Un test technique, suivi d’un dernier entretien avec votre potentiel N+1 et le DG.
Tu auras également l'occasion de visiter les locaux de Speechi et d'échanger avec les membres de l'équipe Tech durant les différentes phases d'entretien.