Au sein du service Particulier et Travailleur Non Salarié et pour un périmètre Assurance de Personnes (santé et prévoyance), vos principales missions seront :
Prospecter de nouveaux courtiers pour développer le portefeuille existants :
Réaliser de la prospection téléphonique, en face à face et via des recommandations
Réaliser de la prospection lors des salons professionnels
Détecter des opportunités business pour les autres marchés lors de rendez-vous
Animer le réseau de courtiers actifs pour qu’ils augmentent leur volume de vente et pour les fidéliser :
Contacter régulièrement les courtiers par téléphone, par mail et les rencontrer en face à face
Répondre à leur demande et les conseiller (process SPVIE (règles de gestion), technicité produit, commissionnement, demande occasionnelle de gestion)
Réaliser des formations produits
Mettre en place de challenge commercial : fixation d’objectifs de vente pour l’année N+1
Contrôler et suivre la qualité de la production des courtiers :
Suivre et analyser les reportings générés mensuellement par le service Pilotage Groupe et Relation Partenaire de SPVIE Assurances
Mettre en place des mesures correctives avec les courtiers
Participer à l’analyse des processus de vente des nouveaux partenaires avec le Directeur du Développement et les présenter au comité CASC pour validation par le service juridique
Réaliser des réunions avec l’équipe qualité pour s’assurer de la conformité des ventes réalisées
Réaliser du reporting d’activité :
Reporter hebdomadairement concernant son activité auprès du Directeur du Développement
Participer aux réunions d’équipe et aux séminaires commerciaux
Réaliser de la veille :
Être en veille sur les offres concurrentes
Participer aux comités produits SPVIE Assurances afin de réaliser des retours d’expériences terrain produits
Vous bénéficiez d’une formation supérieure Commerce, Banque-Assurance et vous avez une expérience solide sur un poste similaire
Vous avez un tempérament commercial et vous appréciez fortement le terrain
Vous souhaitez vous challenger au quotidien et être polyvalent(e)
Vous êtes dynamique, proactif(ve) et force de proposition,
Vous connaissez l’environnement assurantiel et plus particulièrement l’Assurance de Personnes (santé, mutuelle, prévoyance) pour les Particuliers et les Travailleurs Non Salariés
Vous savez être inventif(ve) pour trouver des solutions pour vos clients
Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel client fondé sur la qualité de service et la confiance
Vous savez animer un réseau de courtiers et idéalement vous avez un réseau de courtiers à votre actif
Avantages :
Accord d’Intéressement
Dispositif d’épargne salariale (PERO),
Véhicule de fonction
Ticket restaurant de 8.50 € par jour, avec une prise en charge de l’employeur à 50%
Contrat mutuelle et prévoyance
Accès à notre salle de sport interne
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l’égalité des chances, ainsi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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