Consultant Manager en Stratégie Opérationnelle et Transformation H/F

Résumé du poste
CDI
Neuilly-sur-Seine
Salaire : Non spécifié
Début : 19 septembre 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Enseignement et mentorat
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

VOTRE FUTUR
Rattaché au Pôle Advisory, vous participerez au développement de votre équipe et de ses activités en stratégie opérationnelle & transformation. Notre métier : accompagner la performance de nos clients, les accompagner sur leurs projets stratégiques de transformation et leur permettre de prendre de l’avance via nos retours d’expériences.

Nous intervenons sur 3 niveaux d’expertises représentés par nos 3 practices :

  • Risques, Conformité et Finance (transformation de la fonction finance, CSRD, évolutions réglementaires, …)
  • Transformation & Change : (TOM, Lean 6 Sigma, efficacité opérationnelle, …)
  • Growth and innovation (stratégie opérationnelle, innovation, partenariats, ESG, PMI…)

En interne :

  • Vous participerez aux réponses à appels d’offres
  • Vous contribuerez au recrutement et au développement business du cabinet
  • Vous aurez un rôle de référent auprès de nos jeunes consultants
  • Vous vous investirez dans l’une des 3 practices et contribuerez à la production de contenus d’expertise
  • Vous participerez activement aux initiatives autour de nos Domaines d’Excellence, de nos programmes de R&D et RSE du groupe (ex : Mécénat de compétences).

Profil recherché

VOS TALENTS

  • Vous êtes diplômé d’une formation bac +5 en Programme Grande Ecole de Commerce (HEC, ESSEC, ESCP, Edhec, EM Lyon…) ou d’Ingénieur (Polytechnique, Mines, Telecom, Centrale, …) et vous possédez un niveau d’anglais courant.
  • Vous avez déjà évolué dans les secteurs de la Banque, de l’assurance ou des services financiers et vous avez une expérience au sein d’un cabinet de conseil ayant un positionnement similaire
  • Rigoureux dans la réalisation de vos objectifs, vous disposez de bonnes capacités d’analyse, synthèse et une capacité à intervenir sur des projets à fort enjeux.
  • Vous avez la culture de l’engagement, l’esprit d’équipe et partagez les valeurs de Square Management (humilité, pragmatisme, ambition, mouvement)

DONNER DU FUTUR AU TALENT
Square Management vous accompagnera pour développer vos talents en vous appuyant sur :

  • Notre programme de formations personnalisé « Square Institute »
  • Notre équipe de chercheurs rattachée au Square Research Center
  • Un management de proximité
  • Notre système de mentorat unique 
  • Notre accompagnement référent / référé
  • Le partage d’expertise par le biais des Domaines d’Excellence
  • Notre système de rémunération variable attractif !

Attentif au bien-être de ses collaborateurs, Square Management vous propose une évolution de carrière en adéquation avec vos ambitions au sein d’une ambiance conviviale.

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