Acteur européen de référence sur le marché de la cybersécurité et filiale du groupe Airbus, Stormshield se positionne comme le premier éditeur français pure-player en cybersécurité. Pour continuer notre croissance, on recherche un étudiant ou une étudiante pour faire parler la data chez SNS.

Stagiaire Data Engineer : résumé de la fiche de poste

• Poste : Stagiaire Data Engineer
• Équipe : SNS)
• Type : Stage
• Lieu : Lille (Villeneuve d'Ascq)
• Durée du stage : 6 mois minimum

Stagiaire Data Engineer : expérience et compétences

️⭐ Qui recherche-t-on ?

On recherche un étudiant ou une étudiante en dernière année d'études supérieures afin de créer des dashboards de pilotage de projet. Tu auras pour mission de développer des tableaux de bord Power BI en intégrant les données de JIRA. Tu travailleras en étroite collaboration avec l'équipe projet et les responsables techniques pour comprendre leurs besoins et concevoir des visualisations pertinentes, permettant une meilleure prise de décision.

️✏️ Quelles missions pour le stagiaire Data Engineer ?

Tu seras amené à :

• Cartographier Analyser les besoins en visualisation de données des équipes projets
• Connecter Power BI et JIRA en utilisant le plugin dédié pour extraire et transformer les données
• Créer et optimiser des dashboards interactifs et intuitifs pour le suivi des projets (avancement, délais, performances, etc ...)
• Assurer la mise à jour et la fiabilité des données sur les dashboards en fonction des exigences opérationnelles
• Former les utilisateurs à la navigation et à l'utilisation des dashboards créés

Stagiaire Data Engineer : pourquoi choisir Stormshield ?

Quelle équipe pour le stagiaire Data Engineer ?

Tu seras intégré à l'une des équipes SNS managé par Kevin Chaque équipe est composée d’une vingtaine de personnes (Développeurs, Testeurs, Tech’Leaders, Scrum Master, Product Owner). Tu rejoindras une Scrum Team de 5-7 personnes (Scrum/Kanban).

La notion d'équipe est au cœur de notre fonctionnement car les développements se font en collaboratif. Les équipes sont auto managées et ont la main sur les engagements de réalisation.

✔️Quel process de recrutement ?

1. Un premier échange avec Alaix, en charge du recrutement, pour échanger sur ce que tu fais actuellement et comment travailler ensemble.
2. Un entretien téléphonique avec Kevin, le manager, accompagné d'un des Technical Leaders

Durée et aménagement du temps de travail, horaires flexibles, avantages... Découvre la politique sociale de Stormshield résumée dans une rapide infographie.

L’humain est au cœur de notre stratégie de développement aussi nous favorisons l’insertion des personnes en situation de handicap (RQTH).