Responsable Audiovisuel

Mission principale :
Le responsable audiovisuel est chargé de superviser et de gérer les opérations quotidiennes, d'assurer la maintenance des équipements, et de veiller ainsi au bon déroulement des réunions et des événements sur les différents sites dont il a la charge. Il est le point d’entrée pour la direction, les sociétés de prestation, et le conseiller technique et opérationnel pour la DSI dans le domaine de l’audiovisuel.
Statut : Cadre

Responsabilités :
• Gestion de site et administrative :
Superviser le fonctionnement quotidien des sites, y compris la gestion des équipements, des ressources humaines et des installations.
Planifier, organiser et coordonner les événements et les productions audiovisuelles (Webcast, séminaires de direction) et demeurer force de proposition pour faire évoluer l’offre de service.
Gérer le personnel du site, la prestation externe, y compris le recrutement conjointement avec le directeur du service, la formation, la planification des horaires et l'évaluation des performances.
Mettre en oeuvre et faire respecter les politiques de sécurité et les procédures opérationnelles pour garantir un environnement de travail sûr.
Gérer le budget des sites et du service, en suivant les dépenses et en recherchant des opportunités d'optimisation des coûts.
Organiser des rapports périodiques pour identifier les indicateurs clés de performance (KPI) permettant de suivre l'état des activités.
Gestion de projet lors de demandes spécifiques pour l’intégration de nouveaux équipements ou l’amélioration d’installation existantes afin de répondre au besoin des collaborateurs.
• Installation des équipements :
Monter et démonter les systèmes audio-visuels (projecteurs, écrans, enceintes, micros, caméras, etc.).
Effectuer les branchements nécessaires (son, lumière, vidéo) en respectant les normes de sécurité.
Configurer les appareils en fonction des besoins des productions.
• Maintenance et suivi technique :
Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements.
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations de premier niveau.
Mettre à jour les logiciels et firmware des équipements.
Assurer une veille technologique pour rester à jour avec les tendances et les innovations dans le domaine audiovisuel.
• Assistance technique :
Assister les utilisateurs dans l’exploitation des systèmes.
Gérer le bon déroulement des prestations (son, vidéo, lumière) pendant les événements en temps réel.
Proposer des solutions d’amélioration pour optimiser la qualité des prestations audio-visuelles.
General
• Gestion de stock et logistique :
Gérer les stocks de matériel audio-visuel et passer les commandes d’équipement si nécessaire.
Assurer le transport, la livraison et l'installation des équipements sur les différents lieux d'intervention.

Profil recherché
• Formation :
Bac +2 en techniques audiovisuelles, maintenance audiovisuelle ou une formation équivalente.
• Expérience :
Expérience préalable dans la gestion d’un site audiovisuel, la régie audio/vidéo ou dans un poste similaire.
• Compétences techniques :
Connaissance des systèmes audiovisuels (son, lumière, vidéo).
Maîtrise des logiciels de mixage audio et vidéo.
Bonne connaissance des normes de sécurité et des protocoles de câblage.
Capacité à diagnostiquer et réparer des pannes techniques courantes.
Prendre en compte toute demande et apporter son expertise.
Collabore étroitement les départements internes (DSI, marketing, communication, événementiel, etc.) et sociétés de prestation externes (Evènements, projets, maintenances spécifiques) .
• Compétences personnelles :
Sens aigu de l’organisation, rigueur et souci du détail.
Bonnes capacités de communication et de travail en équipe.
Autonomie, réactivité et capacité d’adaptation.
Force de proposition.
• Conditions de travail :
Disponibilité pour des horaires.
Travail sur le site central et ses annexes avec possibilité de déplacements occasionnels en France et à l’étranger.