eCommerce Manager - BRUT CLOTHING

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 30 mars 2025
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Compétences & expertises
Contenu généré
Adaptabilité
Développement de relations
Gestion des marques
Création de contenu et marketing
Marketing numérique
+4

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Notre client BRUT recherche un(e) e-commerce manager pour ses bureaux Parisien dans le cadre d’un CDI temps plein à pourvoir dès que possible.

Présence : du lundi au vendredi 
Lieux : Paris 11e
A ce titre, vos missions seront les suivantes :

1. Développement du CA et suivi budgétaire

  • Optimiser la conversion ( brut-clothing.com et universal-surplus.com)

  • Assurer la croissance du chiffre d’affaires digital de l’entreprise sur ses deux sites ( brut-clothing.com et universal-surplus.com) en France et à l’international

  • Développer des synergies avec le réseau Retail

  • Construire la stratégie E*Commerce : acquisition, conversion et fidélisation

  • Analyser et définir les canaux prioritaires à potentiel (gratuits & payants)

  • Suivre & optimiser la performance et le budget

  • Définir les projets structurants permettant d’améliorer l’expérience client

2. Marketing Digital

  • En étroite collaboration avec la direction Marketing, définir le calendrier mensuel de communication & commercial digital et assurer un parfait déploiement de la stratégie marketing

  • Définir les besoins de contenu pour le web en lien avec le marketing et community management.

  • Challenger les équipes afin de renouveler les assets en temps et en heure

  • Gestion de la bonne cohérence commerciale, en considération des informations relatives à l’offre et à la marque

3. CRM

  • Mettre en place des campagnes CRM dans une logique multicanale (drive to store, drive to web)

  • Mettre en place la stratégie d’embasement CRM en quantité et en qualité

  • Analyser la data client et déterminer les stratégies client afin de déployer un marketing et une relation client personnalisée

  • Organiser et rédiger les newsletters

Management d’une équipe de 2 personnes


Profil recherché

Votre personnalité et votre exigence sont des éléments déterminants pour votre réussite. Vous souhaitez faire preuve d’engagement et grandir dans une marque à forte croissance. Nous cherchons un profil de formation supérieure, avec une spécialisation en marketing et en nouvelles technologies, vous justifiez d’une expérience significative (au moins 2 ans) sur un poste similaire dans un contexte national ou international, d’un E*retailer ou d’une Market Place.

  • Profil orienté business , growth managing

  • Bonne connaissance de l’univers de la mode et des enjeux liés à l’image de marque

  • Maitrise des techniques de marketing opérationnel et digital

  • Organisation / Agilité / Flexibilité

  • Autonomie et force de proposition

  • Goût pour la performance et le travail en équipe

  • Bon relationnel

  • Bon esprit d’analyse et de synthèse

  • Connaissance experte de SHOPIFY

  • Expérience dans le suivi et la gestion des budgets marketing ( META et GOOGLE )


Déroulement des entretiens

Un entretien avec l’équipe des fondateurs

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