TDF

Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement bienveillant et humain qui encourage l'autonomie, l'initiative, la mobilité, la formation, le travail d'équipe et l'équité.

Nos pylônes, tours, réseaux de fibre optique... sont répartis partout en France. Nos 1 500 collaborateurs, au siège parisien, sur notre campus technologique, en régions et en Outre Mer, œuvrent chaque jour pour apporter une couverture numérique à tous les Français :

• la couverture mobile 4G/5G de nos clients opérateurs,
• la fibre optique pour les particuliers et les entreprises,
• les réseaux mobiles privés,
• la Télévision Numérique Terrestre (TNT),
• la radio FM et numérique (DAB+).

Les réseaux mobiles privés sont une activité récente chez TDF. Le rôle de l'équipe est de proposer, à des acteurs industriels, une connectivité dédiée ultra-sécurisée utilisant la technologie 4G ou 5G avec les débits, la latence et la qualité de service associés. TDF conçoit, déploie et opère des réseaux mobiles privés en s’appuyant sur les compétences et les actifs du Groupe. Grâce à son centre de supervision à la pointe situé aux Lilas, TDF peut administrer, superviser et maintenir les réseaux des clients avec un niveau de service très exigeant.

Le laboratoire numérique crée, invente et teste les solutions numériques de demain sur des sujets comme l'intelligence artificielle, le big data, l'automatisation ou les réseaux virtuels.

L'équipe a pour objectifs de :

• innover pour répondre au besoin des clients internes et aussi être un levier de croissance pour le Groupe
• être force de proposition et porter des innovations en soutenant le projet, de l'idée à la réalisation en passant par la conception.

L'équipe, basée au campus de TDF en Ile-de-France, regroupe des data scientists, des développeurs full stack, des ingénieurs telecom, des architectes logiciel, des DevOps qui sont tous créatifs, disruptifs, et avant tout passionnés.

L'équipe innovation anticipe les évolutions technologiques qui ont vocation à devenir des opportunités de business sur le marché des infrastructures télécom.

Elle détermine le positionnement stratégique des offres et définit les futures « roadmaps » technologiques. Elle assure aussi la veille technologique et construit des partenariats stratégiques.

Dans l'équipe, on partage des valeurs basées sur la bienveillance, l'autonomie et la confiance. Répartis dans plusieurs régions en France, les experts de l'équipe font preuve d'un haut niveau technologique en matière de télécoms, IT et infrastructures, d'une compréhension profonde des besoins des clients et d'une culture technico-économique solide.

L'équipe consolidation et FP&A apporte au management et aux actionnaires une information financière fiable, transparente et de qualité sur les performances du Groupe. Elle participe à la déclinaison opérationnelle des orientations stratégiques et favorise la prise de décision et la responsabilité à tous les niveaux de l'entreprise. Garante de la fiabilité des analyses financières, l’équipe assure le contrôle financier du groupe et des filiales, le contrôle de gestion transverse aux différentes activités et la production des résultats consolidés en normes IFRS.

Nos valeurs : être orientés objectifs, jouer collectif, avoir le droit à l’erreur, changer ce que l’on veut changer.

L'équipe Ressources Humaines du Pôle Opérations accompagne les collaborateurs sur l'ensemble du territoire tout au long de leur vie professionnelle au sein de TDF. Les 400 salariés du Pôle Opérations occupent les fonctions opérationnelles terrain et transverses de l’entreprise. Au contact quotidien avec les salariés et les managers, l’équipe RH œuvre pour le bien-être des équipes. C’est avec bienveillance, sens client et professionnalisme que l’équipe RH du Pôle opérations déploie son énergie pour décliner les politiques sociales et RH de l’entreprise au plus près du terrain.