En tant que BDR, tu intégreras l’équipe Sales de teale, et seras rattaché(e) à Emmanuel, Head of Sales.
Ton objectif sera de générer et qualifier un maximum d’opportunités grâce à une approche rigoureuse, empathique et personnalisée visant à développer des relations clients pérennes.
Générer des opportunités de vente qualifiées par le biais de différents canaux d’acquisition outbound
Identifier les prospects, trouver les contacts des décisionnaires en particulier au sein des équipes dirigeantes et RH.
Contacter les prospects de manière créative et ultra personnalisée (Linkedin, email, téléphone, réseaux sociaux, etc…)
Travailler étroitement avec l’équipe AE pour dessiner les stratégies d’acquisition de leads
Travail d’influence sur les comptes stratégiques et contribuer au mapping des comptes
Devenir expert(e) du produit et partager ton expertise sur les réseaux pour apporter de la valeur aux prospects.
🫶 La possibilité d’avoir un impact positif sur la santé mentale mentale de milliers de personnes
🚀 Une évolution de carrière rapide dans une entreprise en croissance
💰 L’attribution de BSPCE
🤸♀️ L’accès à Gymlib pour prendre soin de votre santé physique
💆 L’accès à l’app teale, et des sessions de thérapie prises en charge par l’entreprise pour vous et vos proches pour prendre soin de votre santé mentale
🧑💻 Des bureaux où il fait bon travailler dans le centre de Paris, et une politique de télétravail flexible !
Idéalement, au moins un an d’expérience professionnelle en tant que BDR, sur un rôle en prospection B2B
Excellentes qualités de communications (orales et rédactionnelles), et montrant une véritable aisance relationnelle
Rigueur & organisation, capacité à suivre, dessiner et implémenter des process, à suivre leur efficacité pour les améliorer de façon continue
Appétence pour les nouvelles technologies : convaincu(e) de l’apport du digital pour démocratiser et rendre plus accessible la thérapie
Excellent esprit d’équipe, attitude collaborative, envie de travailler au sein d’équipe pluridisciplinaire
Audace: tu as envie de créer un marché en démocratisant l’accès à la santé mentale
Humilité : tu es à l’écoute et à la recherche de feedback en continue pour chercher à t’améliorer sans cesse
Vous n’êtes pas sûr(e) de cocher toutes ces cases, notamment sur le nombre d’année d’expérience minimum, mais la mission vous motive ? N’hésite pas à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !
1st round : Entretien avec Mélissa, HR Manager
2nd round : Entretien avec Emmanuel, Head of Sales et Etienne BDR Coach
3rd round : Etude de cas avec Emmanuel et Etienne,
Last round : Enfin et parce que l’équipe fait le succès d’une aventure, nous finirons par une série d’entretiens avec les co-fondateurs de teale : Nicolas, Geoffroy, Julia et Gilles !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
Rueil-Malmaison