Executive Assistant

Résumé du poste
Freelance
Paris
Salaire : 30K à 50K €
Télétravail total
Compétences & expertises
Contenu généré
net

Teliosa
Teliosa

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Chez Teliosa, notre mission est de rendre la thérapie plus accessible

Pourquoi la thérapie ?

  • 615 millions de personnes souffrent de grave problème de santé mentale

  • Le covid a empiré les choses

  • Des personnes en grande souffrance n’arrivent pas à trouver la bonne personne pour les aider.

Qu’est-ce qu’ont fait ?

  • On aide les thérapeutes à aider plus de monde

Comment on le fait ?

  • On a créé un programme qui donne aux thérapeutes les outils, les connaissances et l’accompagnement nécessaire pour réussir

En 3 ans, on est passés de 0 à :

  • 2000 thérapeutes accompagnés

  • 6 millions € de CA/an - 70 % de net profit

  • Une équipe de 15 personnes

En 2025, on veut :

  • Grossir à 10 million € de revenu

  • Aider 1000 thérapeute

Vous postulez pour la partie francaise : https://teliosa.com/

Détails du poste :

Nous recherchons un(e) Executive Assistant

Si tu as déjà accompagné un entrepreneur ou un CEO avec succès, alors cette opportunité est pour toi !

Ton rôle : gérer toutes les tâches personnelles des deux CEOs et soutenir le Chief of Staff et la Responsable Administrative et Financière dans diverses missions administratives, de traitement de données et de recouvrement financier.


Profil recherché

Ce job est fait pour toi si :

  • Tu es rigoureux(se) et organisé(e) : tu maîtrises l’art de gérer des tâches multiples avec efficacité, en veillant à ce que chaque détail soit pris en compte et chaque échéance respectée.

  • Tu comprends la nécessité de bien gérer les priorités et d’assurer la fluidité des opérations quotidiennes

  • Tu es autonome et proactif(ve) : quand on te donne une mission, tu prends les devants pour la mener à bien et tu sais gérer les priorités de manière proactive

  • Tu as un bon relationnel pour échanger avec les clients ou les équipes internes sur des sujets de relance ou d’optimisation.

  • Tu es à l’aise avec les chiffres et la data : analyser, organiser et saisir des informations ne te fait pas peur.

  • Tu veux apprendre et progresser dans un rôle où tu auras une vision global de l’entreprise.

Ce n’est pas fait pour toi si:

  • Tu n’es pas à l’aise avec les outils numériques ou la gestion de données chiffrées.

  • Tu n’aimes pas travailler en autonomie et préfères attendre des consignes précises pour chaque étape.

  • Le recouvrement ou la relance client te semble trop formel ou inconfortable.

  • Tu vois ce rôle comme une étape temporaire sans réelle ambition de développement.

Les choses cools que tu auras :

  • Être au contact des CEOs : gérer leur agendas et les priorités

  • L’opportunité d’épauler la RAF dans des missions clés et d’avoir un impact direct sur l’organisation financière de l’entreprise.

  • Une grande autonomie dans ton travail : tu gères ton temps, tant que les résultats sont là.

  • Une expérience polyvalente qui te permettra de monter en compétence sur la gestion administrative, financière et le suivi des données.

  • Un environnement dynamique où chaque membre de l’équipe est talentueux et impliqué dans son domaine.

  • La possibilité de télétravail total : certains de nos collaborateurs sont à Paris, en Espagne ou ailleurs dans le monde.

  • Une culture d’entreprise saine : travaillez à distance, mais profitez de moments d’équipe (la dernière fois, on a pris l’avion pour Ibiza).

  • Une rémunération compétitive, au-dessus du marché, selon ton profil et ton expérience.


Déroulement des entretiens

Déroulement du process du recrutement

Chez nous, pas de CV ni de lettre de motivation, seules les skills comptent !

Il suffit de remplir ce questionnaire et nous vous recontacterons : https://3pvzkf2zd8p.typeform.com/to/l0YduVsJ

Envie d’en savoir plus ?