Descriptif du poste

Envie d’un nouveau défi au sein d’une société à taille humaine qui bouscule les codes et challenge le système ?

C’est peut-être le bon moment pour en parler ! 🚀

Tes responsabilités

Le Job de BD Senior en un clin d’œil 🚀 :

• Développer et structurer le pôle commercial en étant force de proposition sur les stratégies d’acquisition, les outils et les process.

• Prospecter intelligemment : tu identifieras et cibleras les bons interlocuteurs grâce à une approche multicanale efficace.

• Gérer le cycle de vente de A à Z : qualification des besoins, proposition de valeur, closing et négociation.

• Fidéliser et développer les comptes : tu ne te contentes pas de signer un deal, tu assures un suivi stratégique pour maximiser le potentiel de chaque client.

• Construire des offres commerciales solides : rédaction de propositions impactantes, adaptation aux besoins clients et veille concurrentielle.

• Analyser la performance et optimiser : suivi des KPIs, analyse des résultats des campagnes et ajustements stratégiques.

Ta rémunération en bref

Un salaire fixe mensuel entre 45K et 50K en fixe + un variable déplafonné !

Good to know ❤️

Chez The One Studio, on ne fait pas les choses à moitié : on veut des gens qui osent, qui challengent et qui aiment construire.

Tu es la Rockstar que nous cherchons si…

• Tu as au moins 5 ans d’expérience post-diplôme en business development, idéalement en ESN ou dans un environnement tech.

• Tu maîtrises les cycles de vente complexes et sais piloter des deals à forte valeur ajoutée.

• Tu n’as pas peur du cold call, mais tu sais aussi que le business, c’est bien plus qu’un simple volume d’appels.

• Les outils de prospection (Lemlist, Kasper, Pipedrive etc.) n’ont plus de secrets pour toi et tu as une approche data-driven de la vente.

• Tu es autonome et force de proposition : tu veux structurer le pôle Sales et mettre en place les meilleures pratiques.

• Tu sais inspirer et challenger une équipe pour la faire monter en compétence.

• Tu as l’âme d’un intrapreneur et tu veux co-construire la vision commerciale d’une boîte en pleine accélération.

1️⃣ Call de préqualification avec la RH

2️⃣ Entretien RH approfondi

3️⃣ Use case à réaliser

4️⃣ Entretien & restitution avec le Directeur commercial