Lieu : Paris, 17ᵉ arrondissement (Métro : Villiers)
Durée : 6 mois (flexible), début en juillet ou septembre 2025

Missions principales

1. Sales, Marketing & Opérations (55%)

• Préparer des présentations pour les rendez-vous clients et participer aux réunions.

• Contribuer à structurer les processus et outils de vente (CRM, pipelines, KPIs) en collaboration avec le Head of Sales et soutenir les activités de prospection.

• Candidater aux programmes de partenariats pertinents pour étendre notre solution a de nouvelles géographies et coordonner la participation aux salons professionnels du secteur de l’énergie en Europe.

• Créer du contenu marketing (articles de blog, posts LinkedIn, podcasts, vidéos) pour générer des leads.

2. Finance & Stratégie (20%)

• Mettre à jour le business plan et réaliser des analyses de marché.

• Explorer de nouveaux segments (mobilité électrique, stockage, batteries).

• Collaborer avec les fondateurs et le Head of Sales pour structurer et affiner l’offre commerciale.

• Préparer des documents stratégiques pour les réunions du board des investisseurs et du comité consultatif d’experts du secteur de l’énergie.

3. Marchés de l’énergie & Relations institutionnelles (20%)

• Analyser et évaluer la valeur de nos services sur les marchés de l’énergie

• Produire des supports pour les partenariats institutionnels (Ignes, Gimelec, Think Smartgrid) et les réunions stratégiques avec RTE ou Enedis.

• Réaliser des études quantitatives des sites clients et ses équipements électriques pour évaluer le potentiel de flexibilité (Python).

• Prendre part aux réunions institutionnelles avec les fondateurs et le Head of Flexibility.

4. Ressources humaines & Recrutement (5%)

• Contribuer au recrutement de nouvelles personnes (rédaction du job spec, screening CV, entretiens avec les fondateurs).

Ce que Tilt Energy vous apportera

Une immersion totale dans l’écosystème startup : travaillez en étroite collaboration avec les fondateurs sur des projets stratégiques.

Un rôle à impact : contribuez activement à la transition énergétique en développant des solutions innovantes.

Un environnement stimulant : rejoignez une équipe sérieuse, expérimentée et pluridisciplinaire, composée d’un serial entrepreneur, de spécialistes du secteur de l’énergie, d’experts en vente, d’ingénieurs logiciels et de data scientists issus de nos meilleures écoles françaises et suisses.

Des missions variées et enrichissantes : développez une vision 360° des enjeux d’une startup et développez vos compétences et connaissances sur le secteur.

Formation : Master (école de commerce, école d’ingénieurs ou université), idéalement en année de césure ou en stage de fin d’études, avec un fort intérêt pour l’énergie et l’entrepreneuriat.

Compétences : excellentes capacités d’analyse et attention au détail, autonomie et esprit créatif. Une expérience en startup, conseil ou dans le secteur de l’énergie est un plus.

Soft skills : capacité à travailler sur une grande diversité de sujets, excellentes compétences en communication, esprit proactif et capacité à résoudre les problèmes efficacement.

1. Screening CV/Linkedin

2. Premier échange (15-20min)

3. Fit Interview (2-3h)

4. Offre