Tu aimes le challenge ? Tu souhaites mettre en pratique tes qualités de communicant et t’investir dans un projet entrepreneurial ? Ça tombe bien car il y a beaucoup à faire au sein de notre équipe commerciale.

Chez Trait d’Union, les business developer interviennent à la fois sur la partie sourcing de candidats et sur la partie commerciale. Tes missions seront donc variées et seront amenées à évoluer au fil du temps, et de tes envies !

Notre souhait est d’accompagner les équipes afin qu’elles jouent un rôle déterminant dans le développement du cabinet.

Ça te tente ?

Détail de la mission :

Développement du portefeuille clients : prospection, suivi et fidélisation d’entreprises ciblées.
Développement du portefeuille de candidats : rédaction et diffusion d’annonces sur différents jobboards, recherche de CVs sur bases de données et qualification des consultants.
Chasse de têtes : identification et approche directe de candidats.
Gestion des entretiens et des processus de recrutement
Négociations tarifaires
Contribuer à la bonne réputation de la société et à son succès
Participer à une bonne ambiance d’équipe !

On adorerait te rencontrer si :

Tu es motivé à l’idée de découvrir le monde du recrutement
Tu as déjà une première expérience (ou stage) dans la vente, B2B ou B2C
Tu aimes vendre
Tu es touche à tout, autonome : c’est de l’entreprenariat, il ne faut pas avoir peur de mettre les mains dans le cambouis !
Tu n’y connais rien au Digital (ou à l’IT en général) – Ne t’inquiète pas, nous t’apprendrons les bases nécessaires !
Tu as envie d’apprendre et de nous apprendre

3 entretiens dont une mise en situation
Durée : 2 semaines