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Développeur Junior C# Angular H/F – CDI

Résumé du poste
CDI
Montpellier
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Contenu généré
Assurance qualité
Réglementation environnementale
Git
Angular
Microsoft sql server
+4

VIDAL
VIDAL

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Les missions

En tant que développeur au sein de la cellule transverse de Weda, vous participer à la réalisation d’un projet logiciel et vos missions seront les suivantes :  

  • Développer des applications hautement disponibles et supportant des montées en charge.

  • Contribuer à l’amélioration constante de l’architecture logicielle de la plateforme.

  • Assurer une qualité de code en ligne avec nos standards.

  • Apporter votre expertise et idées aux débats technologique.

Environnement technique

  • Angular, React, Ngrx, Rxjs, Redux, Type Script 

  • .NET 8+ (c#)  

  • Azure DevOps, Docker, Git 

  • Microsoft SQL Server


Profil recherché

  • Vous avez une première expérience d’au moins deux ans sur un poste similaire (alternance comprise).

  • Vous êtes curieux(se), doté(e) d’un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe.

  • Vous êtes enthousiaste à l’idée de progresser et d’évoluer dans une société à taille humaine et en pleine croissance.

  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en situation de handicap.


Déroulement des entretiens

1.       Premier contact téléphonique avec notre Chargé de recrutement.

2.       Test technique + entretien technique avec le Tech Lead et/ou chef d’équipe – test puis échange pour discuter du test lui-même et d’autres sujets techniques. 

3.       Entretien culturel avec un fondateur – questions concrètes pour valider que le candidat démontre la culture de l’entreprise par ses actions passées et actuelles.

4.       Offre d’emploi et début de l’aventure.

Quelques informations complémentaires

  • Poste à pourvoir sur Montpellier ou Paris.

  • 2 jours de télétravail par semaine.

  • Tickets-restaurant.

  •  Prime d’intéressement.

  • Comité d’entreprise.

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