En lien direct avec le Team Lead Sales et en collaboration étroite avec nos Consultants Stratégie Climat & Bilan Carbone, vous serez chargé(e) de :

• Contribuer à la stratégie d’acquisition clients sur les secteurs adressés, en collaboration avec la responsable Growth Marketing,

• Rencontrer les entreprises et les partenaires potentiels ayant émis un intérêt suite à nos actions marketing, et présenter les solutions WeCount,

• Prospecter dans l’optique de générer des leads (RDV) qualifiés,

• « Closer » ces clients afin de construire les « Promotions Climat » regroupant plusieurs entreprises sur les secteurs cibles,

• Participer à l’identification de nouveaux secteurs de développement pour WeCount et construire des partenariats en vue de développer nos offres sur des nouveaux secteurs,

• Suivre la satisfaction des clients et développer avec eux une relation long-terme.

• Master 2 - école de commerce, ingénieur ou formation universitaire,

• 2 ans d’expérience dans un poste commercial,

• Enthousiaste, proactif·ve, avec esprit d’équipe,

• Forte motivation à travailler sur les enjeux du changement climatique et curiosité,

• Excellent relationnel, capacités de communication et d’interactions clients,

• Profil curieux, rigoureux et autonome.

Environnement de travail

• Une équipe joyeuse qui se lève chaque matin pour avoir un impact positif et donner l’envie d’agir aux entreprises ! 🌄

• Une culture d’entreprise co-construite par l’équipe WeCount. Elle favorise la curiosité (“chacun ose, tout le monde apprend”), l’autonomie et le passage à l’action (“persévérer dans l’ambition et dans l’action”).

• De chouettes bureaux au H7, accélérateur responsable à Lyon.

• Un rythme de télétravail équilibré pour pouvoir profiter de moments en équipe : 3 jours en entreprise et 2 jours en distanciel.

• Un onboarding structuré mêlant formation climat, prise en main des sujets métiers et immersion. Tu suivras un programme WeCount de A à Z au côté des entreprises que l’on accompagne !

• Des formations internes tous les mois pour en apprendre toujours plus sur le climat mais aussi sur les autres expertises de l’équipe (développement web, communication, soft skills,…).

• Un partage transparent chaque mois sur la stratégie d’entreprise par Antonin et Marine, les fondateurs  de WeCount.

La possibilité de s’investir dans des projets transverses (ex : feuille de route d’équipe, communauté alumni, groupes de travail impact, sexisme et discriminations…)

• Visio avec notre agence de recrutement

• Visio avec le Team Lead Sales

• Visio avec le CEO de WeCount

• Étude de cas au H7

• Rencontre avec les équipes et partage des valeurs de WeCount