Un poste clé et central avec une grande diversité de sujets et de missions. Cela nécessite une grosse capacité d’analyse, des compétences opérationnelles très fortes et une très grande autonomie pour exécuter vite et bien.

Opérations : mettre en place et faire tourner les process liés aux opérations de Willy anti-gaspi, notamment sur la gestion de l’entrepôt en collaboration directe avec notre responsable d’équipe entrepôt (reception produits fournisseurs, staffing, préparation de commande, suivi des stocks, qualité), mais aussi sur le reste de l’activité (automatisation de la création de fiches produits, récupération des informations fournisseurs, mise en avant des produits et de l’offre, segmentation de la base client, etc.)

Data : mise en place et suivi des indicateurs et des dashboards sur la performance de l’activité des différentes équipes (achats, marketing, logistique, transport, business)

Automatisation : automatiser les process existants pour gagner du temps et limiter les risques d’erreurs en s’appuyant sur les outils disponibles

Pricing : gestion de la politique de prix, mise en place d’une tarification dynamique en fonction du stock, du rythme de vente, de l’élasticité prix et de l’ancienneté des produits en stock

Produit : co-créer avec l’équipe tech les produits, les process et les dashboards nécessaires au bon fonctionnement de nos opérations

Playbook : documenter tout ce que tu fais pour gagner du temps par la suite et partager le savoir au sein de l’équipe

Tu es diplômé.e d’une top école d’ingénieur

Tu as envie de participer à la construction d’un nouvel acteur du e-commerce positif et engagé

Tu as d’excellentes compétences d’analyse et d’exécution et tu n’as pas peur de mettre les mains dans le cambouis

Tu aimes créer et améliorer des process

Tu maitrises Google Sheet et le SQL

Tu as entre 3 et 5 ans d’expérience professionnelle (idéalement en start-up ou en conseil)

Entretien avec Clément, cofondateur

Cas pratique

Entretien avec Jonathan, cofondateur, et Maureen, tech lead

Rencontre de l’équipe