YCE Partners

Perspectives d'évolution

Nous avons 5 grades au sein du cabinet :

Consultant.e junior
Consultant.e senior
Manager
Principal.e
Associé.e

Pour vous accompagner dans votre évolution :

Un buddy, un de vos pairs, vous accompagnera lors de vos premiers mois d'intégration
Un associé deviendra votre parrain dès votre arrivée et ce tout au long de votre parcours
Vous pourrez faire appel à vos collègues pour préparer vos évaluations de façon 360°.

Le rôle d'encadrement débute au grade de consultant.e senior, par l'encadrement de juniors et de stagiaires. Le développement commercial commence au grade de manager : un objectif chiffré de CA généré vous sera alors demandé lors de votre entretien annuel de janvier.

Bertille Ragot, consultante senior

"J’ai rejoint YCE à l'automne 2018 : j’ai pu évoluer sur des missions qui traitaient différents aspects de la protection sociale - emploi, grandes réformes et santé en particulier. J’ai été accompagnée à chaque fois par une équipe managériale exigeante qui m’a permis de progresser. Désormais, j'évolue chez YCE en tant que consultante senior. Plus autonome, j’ai maintenant davantage de responsabilités qui touchent à la fois à la réalisation de la mission, la relation client et l’encadrement d’autres consultants. Je compte sur YCE pour m’aider à acquérir toutes les nouvelles compétences dont j’ai besoin pour mener à bien ces différentes missions !"

Formation

Les Centres de Compétences regroupent les 4 grandes thématiques de notre secteur : santé/prévoyance, emploi/formation, retraite/autonomie et avenir de l'action publique. Les consultants choisissent un de ces centres peu après leur arrivée. Cette intégration a deux objectifs : monter en compétence et participer à la diffusion des connaissances en interne via, entre autres, les "RDV d'YCE", conférences régulièrement organisées sur des sujets d'actualité et parfois ouvertes à l'externe.

Notre chantier interne "Formation", animé par les consultants, organise des formations collectives. Des formations individuelles, par exemple en data, sont accessibles à l'ensemble des consultants selon leurs centres d'intérêt.