Cette offre n’est plus disponible.

Senior Back Office Officer (F/H)

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 30 juin 2022
Télétravail fréquent
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Younited SA
Younited SA

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En parallèle d’une croissance Business très soutenue : nouveaux pays, nouveaux produits, nouveaux partenariats, le département Back Office Finance a initié un plan de transformation et d’innovation ambitieux pour structurer, automatiser et « scaler » l’ensemble de sa chaîne de traitement opérationnelle.

En tant que Senior Back-Office Officer - Investisseurs, tu participeras aux missions suivantes dans le pôle Investisseurs du département, sous la supervision d’un manager de pôle, et en coordination forte avec les équipes de structuration de fonds, risques, Contrôle Financier, ainsi qu’auprès de nos partenaires.

🚀 Tes missions :

Run & Activités régulières – Si tu postules au pôle Investisseurs

  • Point de contact privilégié sur certains des projets du pôle, vis-à-vis des partenaires internes ou externes,
  • Gestion de projets ou coordination de taskforce au sein du pôle,
  • Exécution des opérations d’émission/cession hebdomadaire auprès de nos fonds de titrisation, permettant d’assurer le financement de la production,
  • Exécution et suivi des opérations d’achat/vente investisseurs et comptabilisation,
  • Exécution et suivi des opérations de financements à terme : règlements, et comptabilisation,
  • Constitution des checklists de contrôle de premier niveau, et contribution à leur amélioration continue
  • Contribution à la préparation des états comptables et participation aux travaux de clôtures mensuelles (écritures d’opérations diverses, préparation des fichiers de clôture…)

Run & Activités régulières – Si tu postules au pôle Emprunteurs

  • Point de contact privilégié sur certains des projets du pôle, vis-à-vis des partenaires internes ou externes,
  • Gestion de projets ou coordination de taskforce au sein du pôle,
  • Rapprochements bancaires des comptes liés aux financements de nos clients,
  • Suivi quotidien des mouvements de trésorerie, saisie des opérations d’encaissement et de décaissement, équilibrage des comptes bancaires,
  • Comptabilisation de l’ensemble des flux bancaires sur les périmètres traités,
  • Constitution des checklists de contrôle de premier niveau, et contribution à leur amélioration continue
  • Contribution à la préparation des états comptables et participation aux travaux de clôtures mensuelles (écritures d’opérations diverses, préparation des fichiers de clôture…)

Améliorations continues & Transformation

  • Participation active à la transformation du département : nouvel operating model, nouveaux outils, nouveaux process, etc.
  • Participation à l’élaboration de tableaux de bords et nouvelles procédures opérationnelles permettant de soutenir les nouvelles activités et produits B2C et B2B
  • Contribution à la gestion documentaire : procédures opérationnelles et produits B2C et B2B

Profil recherché

  • Bac+5 en école de commerce ou équivalent universitaire
  • Expérience professionnelle 7-10 ans dans un département d’opérations financières ou de crédit
  • Goût prononcé des challenges et du dynamisme des start’up et son environnement propice aux innovations
  • Esprit d’analyse et rigueur
  • Agile et ouvert.e d’esprit, avec un relationnel aisé
  • Sens des responsabilités, et capacité à mener un projet jusqu’à son terme
  • Connaissance avérée d’Excel

Les autres avantages à rejoindre Younited

  • Des bureaux situés au cœur de Paris (9ème arrondissement)
  • Un environnement de travail international et l’opportunité de partir en mission dans nos bureaux à l’étranger (Barcelone, Munich, Rome)
  • Un état d’esprit entrepreneurial et un fort esprit d’équipe
  • Un accompagnement managérial et RH individualisé pendant l’onboarding et tout au long de l’aventure Younited
  • Un environnement d’apprentissage continu avec la possibilité de bénéficier de formations individuelles et collectives et des « Friday workshop » à la Tech
  • Une attention particulière à l’équilibre vie pro / vie perso
  • Un accompagnement des jeunes parents avec notamment la possibilité d’être à mi-temps la semaine du retour au bureau
  • La possibilité de s’engager tout au long de l’année auprès d’associations via la plateforme d’engagement solidaire Vendredi ainsi qu’une journée annuelle de solidarité offerte
  • 29 jours de congés payés
  • Carte tickets restaurant
  • Snacks et corbeilles de fruits 2 fois par semaine
  • Des team buildings en France (Summer Party et Winter Party), à l’international (le fameux YouniTour) et en équipe

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.

Voir toutes les offres