Navenek diverzita a inkluze, které během pohovoru náhle zmizí a místo nich se objeví diskriminační otázky. Jak na ně můžete reagovat?

Že se člověk stane rodičem, ještě neznamená, že nebude svou práci zvládat. Vlastně je to většinou spíš naopak. Které vlastnosti jim závidět?

Stojí mi to vlastně za to? Má to cenu? Čtvrtina žen zvažuje, že se na budování kariéry vykašle. Kde vzniká tzv. žen-cese a proč je to špatně?

Ženy ještě stále přicházejí kvůli lásce o finanční rovnost. Co je to daň z mateřství? A proč se pořád ještě bavíme o rozdílných platech?

Řada společností si začíná osvojovat udržitelnost jako jednu z hlavních hodnot pro svůj management a etiku. Jak ale rozlišit, komu jde jen o image?