Vie au cabinet 🌟
Une équipe au top dans un environnement de travail idéal dans de beaux bureaux au cœur de Paris.
Une équipe au top dans un environnement de travail idéal dans de beaux bureaux au cœur de Paris.
Des horaires flexibles et la possibilité de faire du télétravail jusqu'à une fois par semaine
Des courses tous les mois, une corbeille de fruits chaque semaine et une carte restaurant pour que le déjeuner soit un moment agréable pour tous.
Chez Actuelia, nous avons à cœur de faire évoluer nos consultants en interne à travers un management attentif et bienveillant.
Salaire fixe et variable + intéressement.
Nous dispensons des formations et des évaluations régulières à nos consultants, leur permettant de valider leur passage de grade. Par conséquent, les consultants peuvent faire progresser leur carrière en passant de consultant junior à consultant senior ou encore manager. Les consultants junior deviennent sénior au bout de 2/3 ans, puis manager au bout de 4/5 ans et sénior manager au bout de 6/7 ans.
"Arrivé pour un mémoire de fin d’études en 2015, l’ambiance du cabinet m’a tout de suite séduit. J’y ai en effet ressenti un côté humain et bienveillant et depuis, mon aventure s’est petit à petit poursuivie et m’a conduit jusqu’aujourd’hui, au poste de Senior Manager. A mes débuts, nous étions cinq consultants et deux associés, boostés par un esprit de start-up, avec la soif d’apprendre, l’envie de développer une relation de proximité et de pédagogie avec nos clients, mais aussi de se faire connaître dans la profession. Finalement les objectifs sont quasi atteints, mais restent en permanence d’actualité avec une équipe de 40 personnes dans un univers en constante évolution. C’est ce bon état d’esprit qui nous a animés jusqu’à présent, que nous essayons de transmettre aux générations qui arrivent. Ayant pu observer et incarner les différents postes de consultant, j’ai eu la chance de découvrir un cabinet qui se développait en même temps que moi. En ce sens, mon sentiment est que l’image d’Actuelia s’est façonnée au fur et à mesure de l’enrichissement que chaque consultant ou chaque partenaire a pu apporter, que ce soit dans les bons moments ou pour résoudre des situations plus délicates. Depuis huit années, j’ai eu l’opportunité de développer mes compétences techniques et managériales sur des missions d’expertise actuarielles, j’accompagne au quotidien les équipes opérationnelles de plusieurs entreprises, anime des formations auprès d’administrateurs, encadre des mémoires, consolide mon Réseau professionnel et surtout, je fais grandir les plus jeunes collaborateurs... La bonne recette pour répondre aux défis du marché ? Je trouve que nous avons la chance d’être soutenus par une équipe encadrante à l’écoute, qui nous pousse à nous dépasser et prête à nous suivre dans nos projets. Une grande place est laissée à la créativité, la curiosité et l’innovation, mais toujours avec le bon niveau de rigueur et de technicité. Chaque consultant dispose d’un parcours et d’un encadrement adapté, Actuelia lui confie les meilleures billes pour arriver au plus loin."
Kévin, Senior Manager
Confinés, masqués mais toujours avec proximité
Actuelia valorise les moments permettant de réunir toute l'équipe avec toujours plus de good vibes à travers :