Aujourd’hui, Ad’s up Consulting recrute un.e Team Leader Social Ads en CDI pour rejoindre le pôle Social Ads en pleine croissance !

➡️ Après 5 ans d’expérience en agence média, vous recherchez l’opportunité de parfaire votre expertise au sein d’un cabinet de conseil digital. En tant que Team Leader Social Ads, vous serez inviter à suivre un parcours de formation sur-mesure dès votre onboarding et à prendre en main la gestion de comptes premium avec la création d’une équipe dédiée d'experts. 

Les missions : 

Votre rôle consistera à assurer la gestion d’un portefeuille client premium ainsi qu’à piloter et manager une équipe de consultants au quotidien au vue de leur montée en compétences.

Conseil stratégique et gestion opérationnelle :

• Gérer des clients Premium de l'agence et garantir une excellente qualité de prestation
• Développer, mettre en œuvre et optimiser des campagnes publicitaires sur les différents leviers (Facebook Ads, Instagram Ads, Snapchat Ads, Pinterest Ads, Linkedin Ads, Twitter Ads, TikTok Ads, …).
• Analyser et suivre les performances : stratégie d’audiences avancée, recommandations, mises en ligne des campagnes de liens sponsorisés sur les réseaux sociaux, pilotage des budgets publicitaires, optimisations en fonction des objectifs fixés.
  
• Participer aux appels d'offres : créer des recommandations stratégiques et présenter avec l’équipe commerciale.
• Détecter des opportunités de cross et upsell parmi ses propres clients et ceux de son équipe.
• En interne, réaliser une veille continue, prôner le partage d’expertises et participer à l’animation d’ateliers ou l’écriture d’articles pour valoriser votre expertise et les réussites de l’agence.
  
• Participer aux entretiens de recrutement dans le cadre du développement de votre équipe.
  
• À terme, l'objectif est de manager une équipe de 2-5 consultants confirmés exclusivement en full remote.
• Former Les consultants dans leurs missions : réalisation de formations dédiées, participation aux calls et rendez-vous clients…

Le profil que nous recherchons :

• Expérience en Social Ads : 5 ans d’expérience minimum en agence, régie ou chez un annonceur.
• Gestion opérationnelle : expérience avec des comptes premium à la performance sur l'ensemble des plateformes en social ads.
• Management : vous avez déjà managé une équipe de consultants juniors et confirmés.
• Pas de brevet de secouriste nécessaire, mais vos certifications sont indispensables.
• De bonne présentation, votre rigueur et votre organisation sont irréprochables.
• Vous avez naturellement un bon relationnel avec vos pairs, et surtout vos clients !
• Vous n’avez pas peur d’être force de propositions et les responsabilités vous attirent !
• English friendly : vous êtes capable de pitcher en anglais.

⭐️ Ce que nous offrons :

• Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
• Une culture d’entreprise dynamique axée sur l’innovation et la collaboration.
• Des moments de partage : team building, afterworks, séminaires…
• Abonnement Gymlib
• 25 jours de congés payés + 8 jours supplémentaires
• Prise en charge : 50% du titre de transports + 50% de la mutuelle d'entreprise (SideCar) + 50% des tickets restaurants (Edenred)

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Déroulement du process de recrutement : 

1. Réalisation du Test Assessfirst 
2. Entretien en visio conférence avec notre Talent Acquisition, Roxane (45min) 
3. Entretien manager (30min)
4. Cas pratique 
5. Réception de l'offre 🤞🏻




Ad’s up Consulting s’engage à respecter la loi contre les discriminations et pour l’égalité des chances. Aussi, les informations demandées au candidat concernent uniquement sa capacité à occuper l’emploi proposé et ses aptitudes professionnelles.