[Luxe - Retail] Chef de Projet AMOA F/H

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Coordination de la production

Adone Conseil
Adone Conseil

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Demain, en tant que Chef de projet AMOA, vous interviendrez directement chez nos clients, aux côtés des équipes projets Adone sur des problématiques e-commerce, CRM, Data, omnicanal, digitalisation de boutiques ou encore référentiels produits.

🎯 Votre rôle & responsabilités :

  • Rédiger le cahier des charges en tenant compte des besoins métiers et des spécifications fonctionnelles,
  • Prévoir les ressources (humaines, financières, techniques) à mettre en œuvre,
  • Suivre le développement et procéder à la phase des recettes,
  • Accompagner les utilisateurs (rédaction de la documentation et des livrables, animation des formations…),
  • Piloter la mise en production,
  • Superviser le déroulement et animer l’équipe MOA,
  • Animer les comités projet,
  • Gérer la relation client,
  • Reporting de l’activité.

Profil recherché

🦸 Votre profil :

  • La proactivité, la rigueur, l’autonomie et l’aisance relationnelle vous caractérisent ?
  • Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure BAC +4/5 (Ecole de Commerce, Ingénieurs, Université…)
  • Vous parlez couramment anglais ?
  • Vous avez une expérience significative d’au moins 3 ans , sur des missions similaires, acquise au sein d’un cabinet de conseil ou d’une ESN ?

Alors n’hésitez plus et rejoignez un cabinet reconnu pour son pragmatisme, son indépendance et sa bienveillance ; un cabinet qui parie sur l’excellence, qui la cherche et qui la cultive ; un cabinet qui vous encouragera à développer votre expertise, votre créativité, votre sens de l’initiative et qui vous offrira la possibilité de faire une belle carrière… Rejoignez Adone Conseil !

🤩 Nos avantages :

Au sein d’Adone Conseil, nous faisons le possible pour garantir l’épanouissement de nos collaborateurs et les aider à progresser dans leur carrière voici quelques avantages :

Progresser et développer sa carrière : un parcours d’intégration personnalisé, un large catalogue de formations en présentiel et en ligne, des missions clients variées…

Créer des liens et vous sentir bien chez Adone : sessions de sports, sorties culturelles, jeux et animations internes, afterworks et événements…

Enrichir votre expertise : intégrez une de nos Practices, bénéficiez de REX projets, de pitchs, de webinars dédiés…

🏊 Plongez dans la culture Adone :

Vous souhaitez en savoir encore plus ? Découvrez ci-dessous Adone de l’intérieur !

Découvrez tout ce qui fait d’Adone une Best Place to Work : https://www.adoneconseil.fr/best-workplace
Découvrez nos outils pour vous aider dans le développement de votre Carrière : https://www.adoneconseil.fr/carriere
Découvrez nos programmes en interne :https://www.adoneconseil.fr/adone-inside
Découvrez nos nombreuses vidéos : témoignages collaborateurs, événements, cartes de vœux, nos locaux… : https://bit.ly/3KXAS8Q

Vous souhaitez nous rejoindre ? N’hésitez pas à candidater afin qu’un des membres de l’équipe Recrutement étudie votre profil et prenne contact avec vous. 🚀

Nous recherchons des profils diversifiés et nous engageons à conduire des processus de recrutement non discriminatoires.


Déroulement des entretiens

🔎 Etape 1 : Rencontre avec un de nos recruteurs ! Vous présenterez votre projet professionnel et vous en saurez plus sur le cabinet.

😁 Etape 2 : Rencontre avec l’un de nos managers ! L’objectif sera d’évaluer votre savoir-faire. Le/La Manager que vous rencontrerez vous donnera, également des exemples concrets de la vie du consultant Adone.

🌟 Etape 3 : Rencontre avec un Senior Manager ou un de nos directeurs associés ! L’occasion pour vous de réitérer vos motivations à rejoindre Adone. Vous échangerez sur l’orientation stratégique du cabinet et vous pourrez vous projeter sur le long terme avec une visibilité sur votre plan de carrière.

Envie d’en savoir plus ?

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