Responsibilities
Stagiaire - Assistant commercial H/F
Vous souhaitez intégrer une équipe relevant chaque jour de nouveaux challenges ? Rejoignez notre équipe TALENT ASSESSMENT !
Aon Talent Assessment aide ses clients à prendre de meilleures décisions de gestion des talents
Chez Aon Talent Assessment, nous accompagnons nos clients pour rendre leur processus de recrutement pour efficace et plus attractif, pour identifier et fidéliser leurs talents.
Vos missions au quotidien
Au sein de l’activité Human Capital en du groupe Aon, les équipes Assessment accompagnent les entreprises dans le développement et l’optimisation de leurs pratiques d’assessments, par l’utilisation d’outils et de solutions d’assessment digital toujours plus performantes, que ce soit pour l’attraction, la sélection, le recrutement, le développement et la rétention de leurs Talents. Plus de 30 millions d’assessments en plus de 40 langues sont réalisés chaque année avec les solutions Aon.
Nous recherchons actuellement un/e stagiaire en tant que business support H/F pour l’équipe assessment.
Au sein de cette équipe et pour une période de 5 mois minimum, vous découvrirez les facettes de l’activité de consultant. Vous interviendrez en soutien aux consultants dans leurs missions sur des clients existants, français ou internationaux.
La taille de la structure française vous permettra de travailler sur des sujets diversifiés, d’être très vite autonome et de développer plusieurs compétences opérationnelles complémentaires. Les missions sur lesquelles vous serez amené(e) à intervenir pourrons comprendre :
Pourquoi vous ne devez pas manquer cette opportunité !
En intégrant l’équipe ASSESSMENT, vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique. Vous développerez vos compétences techniques et relationnelles.
Vos compétences et expériences qui feront votre succès
Formation bac+2 à Master
Très bon niveau de français et d’anglais (à l’écrit comme à l’oral)
Bonne connaissance de la suite office
Vous êtes intéressé/e par le monde de la gestion des talents et le conseil aux entreprises.
Qualités requises :
Comment accompagnons-nous nos collaborateurs ?
Aon propose, en plus de la rémunération fixe, un package global attractif composé d’avantages innovants (mutuelle, participation, intéressement, télétravail, congés…).
Nous créons un environnement de travail agile, inclusif et propice à l’innovation qui encourage chaque personne à donner le meilleur d’elle-même et à s’épanouir professionnellement. Tous les collaborateurs se sentent responsabilisés, connectés et valorisés ce qui leur permet de réaliser leur plein potentiel professionnel.
De plus, nos collaborateurs sont incités chaque année à consacrer deux journées « Global Wellbeing Days » à leur bien être personnel.
Aon a créé un environnement de travail apprenant qui permet à tous ses salariés de se développer en continu et d’acquérir de nouvelles compétences.
Enfin nous sommes fiers d’être une société favorisant l’équité des chances où chacun peut s’épanouir de manière authentique.
Stage conventionné à pourvoir dès Janvier 2025 dans nos locaux près de Bir Hakeim/ Champs de mars
Gratification + prise en charge à 50% des frais de déplacement et accès au restaurant d’entreprise.
Après étude de votre candidature, vous serez invités à passer un assessment en ligne. Prenez le temps pour participer à l’assessment : c’est la meilleure occasion pour découvrir nos solutions tout en nous faisant découvrir votre profil.
Enfin, après la phase d’assessment, les profils retenus seront reçus en entretien dans nos locaux.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Équipe de direction”.