Chargé(e) de mission pédagogique H/F - CDI - Paris

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Compétences & expertises
Contenu généré
Design pédagogique
Compétences en négociation
Planification d’entreprise

APM
APM

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous intégrerez l’équipe des consultants pédagogiques composée de 9 personnes.

Vos activités principales seront les suivantes :

  • Programmation d’intervenants au sein des clubs Apm

  • Accompagnement à la construction du projet pédagogique des clubs

  • Conseil pédagogique auprès des animateurs et des intervenants

  • Suivi des rencontres de clubs : suivi qualitatif des évaluations des rencontres par les clubs et par les intervenants

  • Connaissance de l’offre d’interventions Apm

  • Participation aux rdv pédagogiques de suivi des intervenants

Les plus

  • Visites de club et participation à des interventions d’experts

  • Rencontres d’experts et de dirigeants d’entreprise

  • Pilotage ou contribution à des projets internes équipe ou Maison Apm

  • Participation à la Convention Apm (5000 personnes réunies tous les 2 ans) / des séminaires réseau (env. 2/an) / des temps de cohésion

  • Possibilité de se former grâce à notre université interne

Conditions et Avantages

  • Localisation : nous sommes situés au coeur de Paris, dans le 2ème

  • Télétravail ponctuel possible

  • Tickets restaurant 60% pris en charge par l’Apm

  • Plan Epargne Entreprise

  • Remboursement 75% Pass Navigo


Profil recherché

De formation supérieure type Bac +3 ou plus

- vous disposez d’une connaissance du fonctionnement de l’entreprise

- on vous reconnaît une bonne capacité de remise en cause et une curiosité intellectuelle

- vous savez argumenter et négocier

Rémunération annuelle : à partir de 36K€ selon profil (salaire incluant une prime de 13ème mois)


Déroulement des entretiens

  1. Premier contact téléphonique avec Elodie Mersiguet ou Sandra Valeri

  2. Des entretiens dans les locaux avec des membres de la Maison Apm

  3. Un échange avec la responsable de l’équipe

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