·       Master en Business Intelligence, Statistiques, Data Science avec une spécialisation en Big Data.

·       Minimum de 10 ans d'expérience dans un environnement de production en données et IA (Build & Run), avec une expertise avérée dans les projets de data ware house/ d’analyse et en Data Science, idéalement dans des organisations majeures et multiculturelles avec des grosses volumétries de données. Leader technique, vous avez une expérience avérée dans la gestion d'une équipe de données pluridisciplinaire et, dans la coordination d'un réseau de parties prenantes de divers horizons (métier, informatique, etc.) avec une expérience en coaching et mentorat d'équipe.

·       Reconnu(e) pour votre persévérance dans le fait d’aligner et fédérer les personnes, vous avez déjà travaillé sur de grands projets transversaux exigeants, avec des impacts importants pour l'entreprise.

·       Vous parlez couramment anglais et avez été exposé à des environnements internationaux

·       Capacité à influencer et à collaborer avec des managers de différents départements pour obtenir leur soutien pour les initiatives en matière de données et d'IA, et à communiquer efficacement les avantages stratégiques de ces projets à un public non technique.

·       Capacité à intégrer les objectifs stratégiques de l'entreprise dans la stratégie globale en matière de données et d'IA, à mesurer et à communiquer l'impact financier et opérationnel de ces projets, et à identifier des opportunités d'innovation et d'optimisation des processus métiers.

•       Une expérience dans le domaine de l'assurance ou de la banque est un plus.

Le/La Head of Data & AI est un contributeur majeur à la stratégie Data & AI, définissant les priorités alignées sur les objectifs commerciaux, supervisant la gouvernance associée (Data & AI Board en session ExCom) et pilotant toutes les initiatives de manière autonome dans le cadre défini par le Central Data & Innovation Office. Il/Elle dirige une équipe de Data Managers pour gouverner les actifs de données, de Data Engineers et Data Analysts pour collecter des données et construire des capacités analytiques, ainsi que des Data Scientists pour élaborer des modèles pour des solutions IA. Il/Elle contribue à la cartographie, à la montée en compétences, à la formation et au soutien des utilisateurs dans son périmètre.

CLP étant une région dans la gouvernance AXA Partners, en plus de ce mandat, le Head of Data & AI de CLP est également le « représentant régional des données » pour intégrer la gouvernance centrale des Données et de l’IA et mettre en place les processus et contrôles dans la gestion et l'extraction des données pour la région.

En tant que Head of Data & AI, vos principales responsabilités seront les suivantes : •    Définition de la stratégie et des priorités en matière de données et d'IA,•    Animation de la gouvernance des données et de l'IA,•    Déploiement du cadre de gestion des données,•    Extraction, modélisation et partage des actifs de données,•    Conception, création et maintenance des capacités analytiques,•    Conception, création et maintenance des modèles d'apprentissage automatique et des capacités d'IA,•    Suivi et promotion de la valeur apportée par la Data à tous les niveaux de l’entreprise (des employés aux dirigeants),•    Cartographie, montée en compétences et formation des utilisateurs de données dans le périmètre CLP,•    Gestion des membres de l'équipe Data & AI,•    Collaboration avec la famille Data & AI (AXA Partners et AXA Group).

En tant que représentant régional des données :•    Animer le Data & AI Board au sein de l'ExCom CLP,•    Assister au Comité de Pilotage de l’Extended Data & AI Office pour représenter CLP...

·       Master en Business Intelligence, Statistiques, Data Science avec une spécialisation en Big Data.

·       Minimum de 10 ans d'expérience dans un environnement de production en données et IA (Build & Run), avec une expertise avérée dans les projets de data ware house/ d’analyse et en Data Science, idéalement dans des organisations majeures et multiculturelles avec des grosses volumétries de données. Leader technique, vous avez une expérience avérée dans la gestion d'une équipe de données pluridisciplinaire et, dans la coordination d'un réseau de parties prenantes de divers horizons (métier, informatique, etc.) avec une expérience en coaching et mentorat d'équipe.

·       Reconnu(e) pour votre persévérance dans le fait d’aligner et fédérer les personnes, vous avez déjà travaillé sur de grands projets transversaux exigeants, avec des impacts importants pour l'entreprise.

·       Vous parlez couramment anglais et avez été exposé à des environnements internationaux

·       Capacité à influencer et à collaborer avec des managers de différents départements pour obtenir leur soutien pour les initiatives en matière de données et d'IA, et à communiquer efficacement les avantages stratégiques de ces projets à un public non technique.

·       Capacité à intégrer les objectifs stratégiques de l'entreprise dans la stratégie globale en matière de données et d'IA, à mesurer et à communiquer l'impact financier et opérationnel de ces projets, et à identifier des opportunités d'innovation et d'optimisation des processus métiers.

•       Une expérience dans le domaine de l'assurance ou de la banque est un plus.

AXA Partners s’engage, à compétences égales, pour la diversité & l’inclusion. 

Rejoignez une entreprise qui contribue à la protection des forêts ! Chez AXA Partners, nous plantons un arbre pour chaque nouvelle recrue (en CDI). Pour en savoir plus sur le programme Reforest, cliquez ici 

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