Dans ce cadre, le chargé de mission communication Crise Robustesse et Résilience est en charge de la coordination et du bon fonctionnement opérationnel de la communication en cas de crise. À cet égard il a 3 missions principales :

• Auprès du directeur adjoint de la communication : il anime, supervise, organise les travaux autour de la robustesse, avec une gestion opérationnelle des secrétariats de la présidence de la CCP-COM et de la présidence du PCCA (autorités) dans le cadre du Groupe de Place Robustesse (GPR). Il réalise un suivi de l'ensemble des outils logistiques, opérationnels et techniques nécessaires à une démarche Robustesse. Il coordonne et suit le réseau des acteurs de la Robustesse, tant en interne Banque qu'en externe et participe de façon opérationnelle à l'ensemble des exercices de crise.

• Auprès de la direction de la communication : il est en charge de la partie résilience avec un suivi opérationnel des réponses à apporter au contrôle général et à la maitrise des risques pour la direction de la communication. Il fait un suivi régulier des contrôles permanents et de la maitrise des risques pour la direction de la communication.

• Auprès de la cheffe de service de la communication : il est en charge de la stratégie communication de la crise, il coordonne la veille médias (presse et RS) sur les sujets crise et la détection des signaux faibles. Il anime le réseau des communicants en lien avec la communication interne, et crée une présence de place auprès d'autres institutions pour l'externe. Il peut être amené à organiser des évènements autour de la crise ou des exercices en interne.

Titulaire d'un bac +5 en communication ou relation presse, vous avez suivi une formation spécifique en communication de crise et disposez d'au moins trois ans d'expérience en agence ou service de presse. Vous avez pu exercer sur des thématiques financières, économiques et idéalement politiques.

Doté d'un bon esprit de synthèse, vous savez coordonner et animer un réseau d'interlocuteurs divers. Vous avez de solides capacités d'organisation et de reporting.

Diplomate et excellent communicant à l'oral comme à l'écrit, vous savez travailler dans des délais courts. Vous êtes orienté solutions et faites preuve d'adaptation dans un contexte à forts enjeux.

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La Banque de France est une institution socialement responsable, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.