Cette offre n’est plus disponible.

Technicien Formateur de Proximité F/H

CDI
Lyon
Salaire : 24K €
Télétravail fréquent

Berger-Levrault
Berger-Levrault

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

  • Vous assurez un accompagnement de proximité d’un portefeuille de petites et moyennes collectivités à travers une mission de conseil à l’utilisation des progiciels Berger-Levrault
  • Vous assurez auprès des clients une mission de support physique et téléphonique
  • Vous intervenez dans le paramétrage, la formation et l'assistance des solutions informatiques acquises par les clients
  • Vous réalisez des reprises et des transferts de données

Profil recherché

  • Vous êtes Junior, Débutant, et/ou de niveau Bac+ 2/3 dans le domaine de l’informatique ou en gestion (comptabilité et/paie)

  • Vous avez des connaissances des progiciels et idéalement de la gamme e.magnus

  • Vous êtes à l’aise à l’oral et le sens aigu de la relation clients

  • Vous maîtrisez l’environnement Windows

  • Vous êtes capable de travailler en autonomie au sein d’une équipe dispersée géographiquement

  • Vous êtes titulaire du permis B : Vous disposerez d’un véhicule fourni par l’entreprise pour réaliser vos missions.

  • L’établissement de rattachement est basé à Limonest. Vos missions vous amèneront à être cependant le plus souvent en RDV client ou en télétravail.


Déroulement des entretiens

  • Postulez via notre espace candidat.
  • Si votre profil nous fait lever un sourcil, attendez-vous à recevoir un appel pour un premier échange téléphonique
  • Vous avez réussi à piquer notre curiosité ! Attendez-vous à ce qu'on vous propose un deuxième échange, que ce soit à distance ou dans nos locaux. Et naturellement, on ne vous laissera pas en plan, vous aurez une réponse de notre part, que cela soit positif ou négatif
  • DIVERSITE ET INCLUSION : CHEZ NOUS, C’EST PLUS QU’UNE POLITIQUE, C’EST UNE FORCE !

    Nous nous engageons à :

  • Accueillir et intégrer les talents uniques des personnes en situation de handicap
  • Cultiver une culture d'inclusion où la différence est valorisée
  • Sensibiliser et accompagner nos équipes aux enjeux de diversité
  • Parce que la singularité de chacun est une richesse, nous mettons tout en place pour que chaque collaboratrice et collaborateur puisse s'exprimer et s'épanouir pleinement.

    Envie d’en savoir plus ?

    D’autres offres vous correspondent !

    Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Formation et perfectionnement”.