Cette offre n’est plus disponible.

Contrôleur Interne (F/H)

Résumé du poste
CDI
Charenton-le-Pont
Salaire : Non spécifié
Début : 22 mai 2024
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Excel

Bpce Lease
Bpce Lease

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Poste et missions

Vous êtes passionné par le contrôle interne et vous recherchez un nouveau défi professionnel ? Rejoignez notre équipe d'experts au sein de la Direction de la Conformité et du Contrôle Permanent en tant que Contrôleur Interne.

Cette opportunité vous permettra de vous perfectionner en contrôle interne au sein d'un environnement de travail exigeant, mais également animé d'un fort esprit d'équipe / d'entraide.

Au sein de la Direction de la Conformité et du Contrôle Permanent, sous la supervision du Directeur , votre mission consiste à assurer le contrôle permanent au sein d'une équipe de 4 contrôleurs internes.

Plus spécifiquement :

  • Vous participez au pilotage et au contrôle du dispositif CPN1 (Contrôle Permanent Niveau 1)
  • Vous réalisez des contrôles afin de s'assurer du respect :
    • Des procédures internes en matière de risque de crédit, risque juridique, risque de non-conformité risque informatique ou autres risques opérationnels.
    • Des procédures internes mises en place dans le cadre de la lutte contre le blanchiment et contre le financement du terrorisme.
  • Vous participez aux missions ponctuelles du plan de missions déterminé par la Direction Générale
  • Vous êtes chargé de la rédaction des fiches de test et des rapports de mission
  • Vous assurez le suivi des recommandations préconisées par les différents organes de contrôle (Inspection Générale, ACPR) et le suivi des mesures correctrices préconisées par la Conformité
  • Vous animez ou participez aux comités Contrôle interne en présence des directeurs métiers.

Poste à pourvoir en CDI à Charenton-le-Pont.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Opportunité de rejoindre une équipe à taille humaine au sein d'un grand groupe
  • Entraide et ambiance conviviale au sein de l'équipe
  • Travail hybride possible (jusqu'à 10j / mois de TT à partir de 6 mois d'ancienneté)
  • Complément familial mensuel/primes de scolarité (sous réserve de remplir les conditions d'éligibilité)
  • Restaurant d'entreprise subventionné/ tickets restaurants
  • Remboursement de 65% des frais de transport en commun
  • Accès à toutes les prestations de notre CSE : chèques vacances, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

Profil recherché

Issu/e d'une formation supérieure (école de commerce, Master 2 en gestion des risques ou audit) vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire.

Votre sens du relationnel est servi par votre forte capacité d'écoute, votre organisation personnelle et votre capacité de synthèse sont de réels atouts pour ce poste.

Votre connaissance des métiers de crédit-bail est un plus.

Vous maitrisez Excel et le pack office.

En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap…

Notre process de recrutement :
Si votre CV est présélectionné, vous serez contacté par un Responsable Recrutement pour un entretien RH ainsi qu'1 à 2 entretiens métier.

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Comptabilité”.

Voir toutes les offres