Leur histoire
L’application Brigad est créée en 2016, et permet aux professionnels à leur compte de choisir quotidiennement leurs missions parmi de nombreuses offres.
L’adoption est massive ; les demandes des établissements affluent, et la communauté des talents grandit vite.
En 2020, l’entreprise se lance sur les métiers de la santé et du soin pour soutenir les établissements affectés par la crise du COVID et Brigad devient officiellement une entreprise à mission, avec pour raison d’être de “valoriser le travail et le rendre accessible à tous”.
Brigad compte aujourd’hui plus de 23 000 talents travaillant avec 10 000 établissements en France et en Angleterre.
En continuant à promouvoir, accompagner et défendre les professionnels à leur compte, Brigad offre chaque jour à toute une génération de talents la possibilité d’embrasser leur carrière et de construire le renouveau que les établissements attendent.
En 2024, forts de 10 ans d’expérience, nous décidons de lancer Rosk.
L’ambition pour la marque Rosk est de devenir le réflexe des entreprises et professionnels de l’hôtellerie restauration.
C’est pour cela que nous développons et cultivons un écosystème fort d’échanges et d’interactions, à tous les niveaux de notre proposition de valeur.
Notre promesse à destination des établissements est simple : leur permettre de trouver, attirer et fidéliser les meilleurs professionnels du secteur. Cela leur permet de toujours trouver le meilleur professionnel pour chaque besoin de personnel.
L’ambition pour la marque Rosk est de devenir un réflexe du quotidien pour les professionnels de l’hôtellerie restauration. C’est pour cela que nous développons une proposition de valeur forte, qui va au-delà de l’accès à des offres d’emploi.
