Manager de rayon (F/H) Junior

Résumé du poste
CDI
Trévoux
Salaire : Non spécifié
Début : 30 septembre 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion d'exploitations agricoles
Collaboration et travail d'équipe
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le saviez-vous ?

Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs.

En tant que partenaire premium des jeux olympiques et paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.

Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !

Carrefour Market recherche un - une :

Manager de rayon (F/H)

Prendre en charge la gestion des rayons en respectant les politiques du groupe, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.

Vos missions :

  • Manager une équipe de collaborateurs.
  • Garantir la satisfaction des clients.
  • Assurer la dynamique commerciale des rayons dont vous avez la charge.
  • Gérer un compte d'exploitation.
  • Etre responsable du respect des règles d'hygiène.
  • Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs.

Votre profil :

  • Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation.
  • Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire
  • Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.
  • Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client.
  • Une mobilité régionale est demandée.

Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.

Les avantages Carrefour Market :

  • Base de travail contractuelle 43h25
  • 14 jours de RTT par année civile
  • Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)
  • Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)
  • Mutuelle et régime de prévoyance
  • 10% de remise sur achat (selon modalité)

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr


Profil recherché

  • Vous avez le sens du travail collectif et vous avez à cœur de développer les compétences de votre équipe grâce à vos capacités de leadership et d'organisation.
  • Vous êtes passionné par le commerce et avez une première expérience réussie sur un poste similaire
  • Vous avez une culture du résultat, vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.
  • Vous donnez une grande importance à la satisfaction du client.
  • Une mobilité régionale est demandée.

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