Répartition des collaborateurs
Direction Santé
72%
Direction Administrative et Financière
17%
Direction Développement
6%
Contrôle Général
4%
Forte de plus de 20 ans d’expérience dans le secteur de la santé et de l’assurance, Carte Blanche Partenaires passe un nouveau cap avec un projet de transformation ambitieux et une volonté de consolider notre position d'acteur majeur des réseaux de soins.
Comment ?
Grâce à notre expertise incontournable
En recrutant de nouveaux talents venant de divers horizons et possédant des compétences et des expertises variées.
Direction Santé
72%
Direction Administrative et Financière
17%
Direction Développement
6%
Contrôle Général
4%
30 alternants formés en 5 ans
La Direction Santé a pour principales missions :
La Direction santé est la représentante de Carte Blanche Partenaires auprès de l'ensemble des parties prenantes (Représentant des professionnels de santé, Fédérations, Partenaires, Associations...)
La Direction Administrative et Financière (DAF) est garante de la bonne gestion de l’entreprise.
Composée d’équipes pluridisciplinaires : Ressources Humaines, Comptabilité, Contrôle de gestion, Informatique, Décisionnel de Santé, Juridique ; la DAF a pour mission première de répondre aux exigences administratives, légales et fiscales inhérentes à la vie de société et à nos activités.
Elle évalue les trajectoires budgétaires et financières en lien avec la stratégie d’entreprise et fournit l’information juridique, financière et extra financière dues aux Actionnaires, aux organes de contrôle interne et externe, et aux structures de l’Etat. Elle éclaire les choix, opérationnels et stratégiques en déployant des outils, tableaux de bords et analyses qui rendent compte des performances de la société. Elle veille à la qualité des moyens généraux et informatiques alloués aux collaborateurs et intervenants externes.
Enfin, et surtout, elle recrute, forme, et accompagne les Femmes et les Hommes qui nous rejoignent, avec pour boussole, l’expression de leur potentiel dans un cadre de travail harmonieux.
La Direction développement a deux missions principales :
La direction Relation Client est le garant de la satisfaction des clients dans le respect des intérêts de Carte Blanche.
Dans le cadre de ses missions, l’équipe pilote l’intégration des nouveaux clients, le déploiement des nouvelles offres de services auprès des clients, anime la relation avec les clients au travers des comités de pilotage. Elle a également en charge le développement commercial auprès des prospects.
La Direction de la Communication et Marketing définit la stratégie de communication et de marketing de l'entreprise tant à l'externe qu'en interne.
Elle participe au positionnement et au rayonnement de la marque au sein de l'écosystème de l'assurance santé et pilote l'ensemble des canaux digitaux. (e-mailings, réseaux sociaux, site web...).
Aujourd’hui, nous partons à la rencontre de Victor, Responsable des applications qui nous présente son activité et son service chez Carte Blanche Partenaires.
Aujourd’hui, nous partons à la rencontre de Arnaud, Responsable Expertise et Partenariats santé qui nous présente son activité et son service chez Carte Blanche Partenaires.