Chance est une communauté d’entraide et une méthode pour permettre à chacun·e, quel que soit son passé, de trouver sa place dans le monde du travail, et donc dans la Société.
Chance a deux activités :

• L'initiative d'entraide "3 minutes pour les autres" qui permet à chacun·e des dizaines de milliers de membres de la Communauté Chance de recevoir chaque jeudi une liste personnalisée de 10 personnes, qu'elle pourrait aider par un coup de pouce professionnel.
  Aider et être aidé·e. C'est simple. C'est gratuit. Et ça change des vies.
• Les programmes de coaching et d'accompagnement de Chance, et notamment le Bilan de compétences Chance ont été suivis par plus de 25 000 personnes, soit déjà plus de 500 000 heures d'accompagnement des membres de Chance pour faire de meilleurs choix d'orientation dans leur vie professionnelle
  
  Le président d'Honneur de Chance est le Prix Nobel de la Paix Muhammad Yunus, qui a fait de sa vie un combat contre la pauvreté et l'égalité des chances.

Vous intégrerez l’équipe Éducation, au cœur du département Produit, chargée de concevoir et d’améliorer une variété d'expériences et de programmes éducatifs innovants. Notre mission est d’offrir des parcours qui permettent à chacun·e d’atteindre ses objectifs professionnels de manière concrète, motivante et réaliste. Si vous pensez que l’éducation est la clé pour ouvrir des portes, vous êtes au bon endroit !

L’équipe Éducation veille à ce que chaque partie de l’expérience utilisateur – que ce soit l’apprentissage en ligne, les interactions avec notre plateforme, ou au sein de la communauté  – soit conçue pour maximiser l’impact éducatif et l’engagement. Nous croyons fermement que l’apprentissage se vit autant qu’il se pratique, et nous mettons tout en œuvre pour que chaque membre de la communauté se sente soutenu et compris.

La méthode Chance, véritable boussole pédagogique, nous guide dans l’innovation constante, pour que chacun·e ait accès à des outils concrets et adaptés à ses besoins, et ainsi transformer des trajectoires professionnelles. Placée à l’intersection des équipes Produit, Tech, Growth et bien d’autres, l’équipe Éducation joue un rôle central dans la création d’expériences d’apprentissage inspirantes, pensées pour relever les défis du monde professionnel d’aujourd’hui.

Missions:

1. Contribution à la création et à l’amélioration des contenus éducatifs 

• Participer à la gestion et à la mise à jour des contenus des parcours d’orientation professionnelle.
• Co-animer des ateliers de sensibilisation et contribuer à la diffusion des bonnes pratiques en interne.
• Proposer des améliorations concrètes pour les contenus, en tenant compte des retours utilisateurs et des évolutions du monde du travail.

2. Suivi et diffusion de la stratégie éducative

• Contribuer à la priorisation et au suivi de la feuille de route de l’équipe Éducation, en lien avec les équipes Produit et Tech. 

• Diffuser les principes éducatifs à l'ensemble de la communauté Chance et suivre leur mise en place dans nos produits.
  
• Participer à l’élaboration des priorités éducatives pour aligner les projets sur la mission globale de Chance.

3. Analyse des retours et développement de nouvelles initiatives

• Collecter et analyser les retours utilisateurs pour améliorer l'expérience utilisateur
• Participer au développement de nouvelles expériences éducatives, tant au sein de nos produits qu’en interne.
• Contribuer à la conception de nouveaux projets éducatifs.

Profil recherché :

• Envie d’apprendre : Vous êtes curieux·se, motivé·e et capable de vous adapter rapidement dans un environnement en constante évolution.

• Créativité et esprit critique : Vous avez un talent pour l’écriture et un sens aigu du détail. Votre esprit critique et votre curiosité naturelle vous permettent d’utiliser des outils comme ChatGPT avec discernement.

• Expression orale : Vous êtes à l’aise pour prendre la parole en public, animer des ateliers et réaliser des présentations.

• Écoute active : Vous savez écouter attentivement, prendre des notes et comprendre les besoins des différentes parties prenantes.

• Aisance avec les outils collaboratifs : Vous maîtrisez les outils GSuite, en particulier GSheet et GDrive.

Process

1. Entretien avec Salomé, Head of Education.