• Soutenir les coordinateurs dans la gestion des demandes de pièces et des transports

• Suivre les étalonnages

• Suivre les contrôles réglementaires

• Suivre les plans de prévention

• Participer à la planification et à la préparation des interventions sous-traitants.

• Analyser, exploiter les Rapports d’intervention client des techniciens

• Identifier et transmettre des actions à suivre vers les techniciens ou en relation avec les autres services, travail sur les auxiliaires

• Organiser des actions simples de maintenances préventives.

• Utiliser et exploiter notre système de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) et notre logiciel ERP.

• Soutenir les coordinateurs pour interpréter les données afin de définir les interventions en conséquence.

Actuellement dans un cursus Bac+3 dans le domaine de l’énergie, vous êtes motivé(e), et vous avez envie d’apprendre.

• Tout commence par un premier échange téléphonique d’une quinzaine de minutes avec l’un de nos membres de l’équipe RH, pour faire connaissance.

• Ensuite, nous organiserons un entretien avec votre futur tuteur et le service RH afin de discuter en détail du poste et de l’entreprise. C’est le moment de poser toutes vos questions !