Rattaché⸱e au Directeur Marketing, ta mission sera de déployer la stratégie de contenu avec un focus sur le SEO et les webinaires afin pour objectif d’augmenter le trafic organique et générer des opportunité de business. Ton rôle englobe la définition de la stratégie, la création de contenu, en direct ou en te reposant sur des ressources internes ou externes, le déploiement, et le suivi de leur performance. 

Missions

Tes principales responsabilités seront :

Stratégie de contenu

• Définir une stratégie de contenu et un calendrier éditorial aligné avec nos objectifs marketing et les besoins de notre audience : rythme, type de contenu, format etc.

SEO

• Réaliser des audits SEO réguliers afin de définir la roadmap des contenus à créer 

• Rédiger, éditer et publier du contenu de haute qualité optimisé pour le SEO (articles de blog, livres blancs, études de cas, vidéo clients etc.)

• Mise en place d’actions correctives et optimisation continue afin d’améliorer notre référencement naturel 

• Coordonner la production d’articles avec des acteurs internes et externes afin d’assurer la livraison des contenus selon le planning éditorial.

Webinaires

• Concevoir, organiser et animer des webinaires pour attirer et engager notre audience cible.

• Travailler avec des experts internes et externes pour garantir la qualité et la pertinence des webinaires.

Analyse de données

• Piloter l’activité avec une approche data-driven et savoir utiliser les dashboards existant pour suivre les performances du contenu et optimiser les campagnes en fonction des résultats.

• Produire des rapports réguliers sur les KPIs de contenu et formuler des recommandations basées sur les données.

Nous recherchons un candidat passionné par la tech, l’IA, le contenu digital, orienté business et data-driven, avec une forte expertise en SEO, en création de contenu et en organisation de webinaires.

• Expérience :

  • Minimum de 3 à 5 ans d’expérience en tant que Content Manager B2B ou dans un rôle similaire, de préférence dans une entreprise tech ou une start-up.

  • Solide expérience en SEO, avec une connaissance approfondie des techniques d’optimisation on-page et off-page.

  • Expérience dans la conception et l’animation de webinaires.

  • Experience dans le LMS, la formation, le elearning est un plus.

  • Expérience dans la mise en place et le suivi de KPIs pertinents pour le contenu digital et les webinaires.

• Compétences :

  • Compétences SEO : capacité à rédiger et éditer du contenu avec un œil pour le détail, la qualité et l’optimisation SEO.

  • Compétences en animation de webinaires et utilisation des plateformes de webinaire (Livestorm).

  • Compétences analytique et mindset data driven : capacité à interpréter les données et à tirer des conclusions actionnables pour optimiser les stratégies de contenu.

  • Compétences en gestion de projet : capacté à piloter efficacement des équipes interfonctionnelles.

  • Proactif, autonome et capable de gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement rapide et en constante évolution.

• Langues :

  • Maîtrise parfaite du français à l’écrit et à l’oral.

  • Bon niveau d’anglais, à l’écrit et à l’oral, serait un plus.

• Nos outils de travail :

  • Slack, Notion (outils de communication entreprise)

  • Webflow, hubspot, meta (analytics), semrush, GA4, hotjar

Pourquoi nous rejoindre ?

• L’opportunité de jouer un rôle clé au sein d’une start-up de taille humaine de 50 personnes, en croissance rapide, et d’y prendre des responsabilités importantes.

• Rejoindre une entreprise de la Tech avec une solution hyper innovante qui a un temps d’avance sur son marché

• Évoluer au sein d’une équipe de passionné·e·s, soudée et bienveillante.

• Une organisation horizontale basée sur la confiance, la transparence et la responsabilisation, avec un véritable ownership distribué entre tous les collaborateurs.

• Un mode de fonctionnement où les réunions sont réduites au maximum, les échanges et décisions étant réalisés par écrit de manière transparente.

• Une flexibilité totale en télétravail et/ou un cadre de travail magnifique entre une maison avec jardin en proche banlieue parisienne.

• Œuvrer pour un projet d’utilité sociale forte : permettre à tout le monde de bien transmettre et bien apprendre.

• Une visio pour se rencontrer (1h)

• Un business case

• Une seconde visio pour échanger sur votre business case (1h30)

Informations complémentaires

• Type de contrat : CDI

• Rémunération indicative : 40-60 k€ composé de 80% de fixe + 20% variable

• Bureau : Paris / Bagnolet, à 8 minutes à pieds de la station Gallieni (Metro ligne 3)

• Télétravail autorisé à 100%

• Mutuelle Alan prise en charge à 100% (employé·e & enfants)

• Carte de transport prise en charge 50%

• Carte Restaurant Swile - 9,25€ par jour dont 5,55€ pris en charge par l’employeur + réductions CSE enseignes et billetterie

• Disponibilité : Dès que possible