🇫🇷 La langue de travail à Didask est l'anglais et sa maîtrise est requise pour nous rejoindre. Néanmoins, nous publions l'intégralité de nos offres d'emploi en français et en anglais. Vous pouvez retrouver toutes nos offres d'emploi sur cette page, ainsi que plus d'informations sur Didask, notre culture et nos avantages.
🇬🇧🇺🇸 While English is our working language at Didask and proficiency is required to join us, we publish all our job openings in both English and French. You can find all our positions on this page, along with more information about Didask, our culture and benefits.
🇫🇷 Description du poste
En tant que Prompt Engineer chez Didask, vous rejoindrez notre équipe R&D qui travaille sur des workflows IA de génération et animation de contenus pédagogiques. Votre mission : développer et optimiser des solutions basées sur l'IA générative qui rendent les expériences d'apprentissage pédagogiquement efficaces et accessibles à tous nos utilisateurs.
Vos missions seront :
Concevoir et mettre en œuvre des workflows d'IA générative pour la création de cours et le coaching des apprenants, tout en maintenant des standards pédagogiques élevés
Collaborer avec des chercheuses en sciences cognitives et des concepteur·rice·s pédagogiques pour garantir que nos solutions d'IA sont fondées sur les sciences de l'apprentissage
Évaluer et organiser le suivi des performances de nos workflows d'IA générative, tant du point de vue technique que pédagogique
Rester à la pointe de la recherche et des meilleures pratiques en IA, en identifiant les opportunités d'améliorer nos formats d'apprentissage
Construire et maintenir notre frameworkf IA, en mettant l'accent sur la documentation et la reproductibilité
Votre profil
Nous recherchons quelqu'un doté d'une expérience en prompt engineering avec une forte appétence pour la formation. Nous recherchons chez le·la candidat·e :
Compréhension approfondie des capacités et limites des LLM, avec une expérience avérée en prompt engineering et conception de workflows LLM
Esprit analytique et approche systématique de la résolution de problèmes
Excellentes capacités de communication, particulièrement à l'écrit, car la transparence et l'écrit sont au coeur de nos process
Intérêt sincère pour l'éducation et les sciences de l'apprentissage
Niveau basique en programmation (notre stack est basée sur JavaScript) et capacité à collaborer avec nos software engineers
Maîtrise professionnelle de l'anglais et excellentes compétences rédactionnelles en français requises
Les éléments suivants seraient un plus :
Formation en éducation, sciences cognitives ou domaines connexes
Expérience dans l'edtech ou la conception pédagogique
Expérience de collaboration transversale dans des contextes d'innovation
Nous rejoindre c'est :
contribuer à un challenge ambitieux, à l’intersection de deux sciences jeunes : l’IA générative et la recherche appliquée en psychologie expérimentale. Tout - ou presque- est à inventer !
adopter une approche réfléchie et éthique de l'IA, en tenant compte du bien-être des apprenants et de l'impact environnemental
rejoindre une équipe multi-disciplinaire qui à coeur de s’appuyer sur des méthodes de travail réellement épanouissantes, basées sur la transparence, l’autonomie et un management horizontal.
prendre part à un produit en phase de “scale-up” : Didask est en pleine croissance et étend les moyens mis à disposition de sa mission ainsi que les périmètres de chaque employé·e·s pour accélérer les cycles d’innovation et d’amélioration continue.
Plus sur la mission de notre équipe R&D
Le problème que nous souhaitons résoudre est le suivant : permettre à tous, même sans compétence pédagogique, de créer rapidement des formations pédagogiquement efficaces, quel que soit le sujet.
Après des années de développement de formats pédagogiques, nous nous sommes saisi des innovations en IA génératives (les Large Language Models) pour permettre :
de les générer automatiquement à partir des contenus de nos utilisateurs avec un minimum de reprise de leur part (par exemple en transformant automatiquement leur documentation en formation en ligne interactive)
d’animer des formats pédagogiques automatiquement auprès des apprenants (par exemple, en permettant à l’IA de faire des feedbacks formatifs directement aux apprenants dans certains exercices)
Notre objectif est d’augmenter l’efficacité pédagogique des formats déjà disponibles et d’en créer de nouveaux pour atteindre des objectifs que nous ne remplissons pas encore.
🇬🇧🇺🇸 Job description
As a Prompt Engineer at Didask, you'll join our R&D team to transform how organizations create and deliver effective training. Your mission: develop and optimize generative AI-powered solutions that make pedagogically sound learning experiences accessible to anyone, regardless of their teaching expertise.
This role combines technical expertise with educational impact:
Design and implement generative AI workflows for course generation and learner coaching, while maintaining high pedagogical standards
Partner with cognitive scientists and learning designers to ensure our AI solutions are grounded in learning science
Lead the evaluation and monitoring of our generative AI workflows' performance, from both technical and educational perspectives
Stay at the forefront of AI research and best practices, identifying opportunities to enhance our learning formats
Build and maintain our AI development framework, with a focus on documentation and replicability
Your profile
We're looking for someone who combines prompt engineering expertise with a passion for education. Here's what we expect:
Deep understanding of LLM capabilities and limitations, with proven experience in prompt engineering and LLM workflow design
Strong analytical mindset and systematic approach to problem-solving
Excellent communication skills, particularly in writing, as you'll work in a transparent, async-first environment
Genuine interest in education and learning science
Comfort with basic programming (our stack is JavaScript-based) and ability to collaborate with engineers
Professional proficiency in English and excellent writing skills in french are required,
The following would be a plus:
Background in education, cognitive science, or related fields
Experience in edtech or learning design
Track record of cross-functional collaboration in innovation settings
Why join our R&D team?
You'll be part of a unique mission: making effective learning accessible through the convergence of cognitive science and AI. This means:
Working on cutting-edge challenges where almost everything remains to be invented
Taking a thoughtful approach to AI ethics, considering both learner well-being and environmental impact
Contributing to a transparent, autonomous work culture in a multidisciplinary team
Taking part in a scale-up product: As Didask grows, we're expanding our resources and each employee's scope to accelerate innovation and continuous improvement cycles.
More about our R&D team mission
The problem we aim to solve is enabling anyone, regardless of teaching expertise, to quickly create educationally effective training on any subject.
After years developing learning formats, we're leveraging generative AI to:
Automatically generate interactive training from user content with minimal manual intervention (e.g., converting documentation into interactive online courses)
Power AI-driven learning interactions (e.g., providing automated formative feedback on exercises)
Our goal is to enhance the pedagogical effectiveness of existing formats while creating new ones to address currently unmet learning objectives.
🇫🇷 Sauf mention contraire, toutes nos offres sont accessibles en télétravail complet à condition de travailler dans un fuseau horaire proche de celui de Paris et de disposer des bonnes conditions de travail (notamment connexion Internet). Attention, nous ne pouvons à l'heure actuelle embaucher que des résidents fiscaux français.
🇬🇧🇺🇸 Unless specified otherwise, all positions are fully remote, provided you work in a timezone close to Paris and have suitable working conditions (including Internet connection). Please note that we can currently only hire French tax residents.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Architecture et ingénierie”.
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