Missions

Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance, avec près de 6000 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 906 M € en 2023. Le groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, biens et responsabilités.

Notre équipe en charge de la RSE au sein du Groupe, rattachée à notre Business Unit CORPORATE, est à la recherche de son nouveau Chef de Projet RSE H/F. A ce titre, votre rôle principal sera d'accompagner le déploiement de notre stratégie RSE en mettant en place nos engagements internes, sociaux, sociétaux et environnementaux.

La BU CORPORATE regroupe les fonctions transversales (finance, juridique, RH, marketing / communication, IT, digital, achat, risques & conformité). Notre mission est d'accompagner l'ensemble des unités opérationnelles du groupe.

Vos missions seront les suivantes :

- Collaborer au déploiement de la stratégie RSE : analyser les enjeux et impacts internes et externes et décliner les axes stratégiques en plans d'actions concrets

- Gérer les projets RSE : concevoir, piloter et évaluer les projets RSE (bilan carbone, SBTI, évaluation fournisseurs...) tout en coordonnant les différents acteurs internes et externes impliqués en organisant / animant des réunions

- Communiquer et sensibiliser en collaboration avec les équipes de communication : promouvoir les initiatives RSE auprès de nos collaborateurs, organiser des campagnes d'information ainsi que des ateliers, communiquer sur les actions et résultats RSE (interne et externe), animer le réseau RSE au niveau national et international

- Suivre l'activité dans un Reporting : mesurer la performance des actions RSE à l'aide de KPI's, rédiger des rapports réglementaires (CSRD, rapports RSE), suivre les normes applicatives (ISO 26000, GRI) et identifier des axes d'amélioration

Assurer une veille réglementaire

Profil & Compétences

Vous êtes :

- Titulaire d’un Bac +5 minimum dans le domaine du Développement Durable ou de la RSE, vous justifiez d’une expérience de trois ans minimum dans ces domaines d’expertise ainsi qu’en gestion de projets
- Compétences techniques : vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que le cadre réglementaire / normes et certification RSE (ISO 26000, GRI, SBTI, EcoVadis…). Vous parlez anglais dans le cadre professionnel.
- Votre entrain pour le sujet, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre force de proposition sont des atouts pour nous rejoindre
 

A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :

- Des horaires de travail flexibles et jusqu’à 3 jours de télétravail / semaine
- De titres restaurants,
- De 12 RTT par an et de congés spéciaux,
- D’une prime intéressement et participation,
- D’un Comité Social d’Entreprise (chèques vacances, carte cadeau à Noël…),
- De la prise en charge des abonnements de transports à hauteur de 60%,
- De perspectives d’évolutions,
- Et bien plus encore !

Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre process de recrutement :

Si nous sélectionnons votre candidature, nous vous proposerons un échange téléphonique et, après validation, un entretien visio ou physique avec un chargé de recrutement dédié.

Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d’un à deux entretiens sur site.
 

Aujourd’hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !

Rémunération

40 K€ - 44 K€