Rattaché(e) au Directeur(trice) commercial(e), vous avez la responsabilité d’identifier des prospects et de construire une relation de confiance. Vous êtes le/la référent(e) DOXALLIA auprès de vos clients tout au long du cycle de vente, de la détection des besoins à la fidélisation.
Evaluer les besoins clients, comprendre les exigences et analyser le potentiel pour construire une stratégie de réponse ;
Apporter une réponse globale, sur mesure et innovante aux problématiques détectées ;
Créer une relation de confiance avec les clients afin de pérenniser la relation contractuelle ;
Assurez la relation client en coordination avec les équipes internes (Direction des opérations et digitale, communication, marketing/avant-vente) ;
Assurer la négociation et la signature des contrats.
Profil souhaité :
Formation supérieure technique ou commerciale ;
Expérience commerciale significative (5 ans min.) ;
Forte appétence pour le développement commercial et le relationnel client ;
Maitrise des techniques de négociation ;
Dynamique, capacité d’analyse, de rigueur et qualités relationnelles avérées ;
Doté(e) d’une grande disponibilité : mobilité nationale requise ;
Connaissance approfondie de la banque et de ses services serait un plus
Pourquoi nous rejoindre ?
· Accompagnement à la mobilité géographique
· Process d’intégration dès la prise de poste
· Perspectives d’évolution (mobilité interne, formations)
· Environnement agile
· Accords primes participation et intéressement
Au sein de DOXALLIA, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre processus de recrutement est très court : lors du premier entretien, vous rencontrerez l’équipe recrutement avec la réalisation d’un test de personnalité et en suivant, vous serez invité(e) à réaliser un entretien métier avec un collaborateur expert technique.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Vente”.
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