Afin de soutenir sa croissance rapide, éthi’Kdo recherche un.e alternant.e pour développer les partenariats et le réseau de boutiques acceptant la carte éthi’Kdo.

Chargé.e de développement partenariats

Éthi’Kdo développe au quotidien son réseau d’enseignes partenaires sur tout le territoire français et cherche un·e stagiaire pour accompagner la responsable de notre réseau de 400 boutiques physiques partenaires dans ses missions de prospection, d’acquisition et d’animation.

Dans ce poste, tu es la clé du développement du réseau éthi’Kdo. Tes missions sont les suivantes :

• Connaître la charte d’éthi’Kdo et faire de la veille sur le sujet de la consommation durable.

• Sourcer des boutiques présentes sur tout le territoire répondant à la charte d’éthi’Kdo·

• Contacter les boutiques sourcées pour les faire intégrer l’offre éthi’Kdo.

• Leur présenter le partenariat, négocier éventuellement les conditions et aller jusqu’à la signature du contrat.

• Suivre et animer les partenariats dans le temps.

Les + de cette alternance chez éthi’Kdo

• Expérience véritablement responsabilisante mais encadrée et en lien direct avec la Responsable des partenariats boutiques et le Directeur des Partenariats.

• Découverte et expertise des enjeux de la consommation responsable.

• Constitution d’un réseau professionnel de l’Économie Sociale et Solidaire.

• Des locaux situés au sein de l’écosystème de l’ESS dans un tiers-lieu (14ème arrondissement).

• Développement de compétences poussées en négociation commerciale.

• Équipe d’une vingtaine de personnes avec forte cohésion et vie d’équipe.

Profil commercial / gestion de projet : Etudiant bac +5 en école de commerce / Sciences Po / Master universitaire, à la recherche d’une alternance de fin d’études, signataire ou se reconnaissant dans les valeurs portées par le Manifeste étudiant pour un réveil écologique.

Savoir faire / Savoir être

• Très bonnes capacités relationnelles et de conviction, aisance à l’oral,

• Connaissance et compréhension des enjeux de la vente,

• Appétence et connaissance du secteur de la consommation responsable,

• Capacité à être force de proposition,

• Aptitude à travailler en équipe et sens du relationnel,

• Forte autonomie et sens de l’organisation, 

• Volonté de s’investir dans une start-up sociale innovante à fort impact,

• Capacité d’adaptation dans l’environnement mouvant d’une start-up.

• Appel de pré-qualification avec Laure-Hélène, chargée de missions RH

• Entretien avec Fatima, responsable des partenariats et Marc, directeur des partenariats (1 heure environ)

• Entretien de valdiation avec Séverin, président et co-fondateur (1 heure environ)

De préférences dans nos bureaux (Paris 14ème) mais visio-conférence possible.