L’opportunité
En travaillant dans une équipe en croissance sur les différents métiers Data & Analytics et Innovation, vous participez au développement des missions à forte valeur ajoutée auprès de nos clients (gestion de la donnée, processus de transformation, définition de moyen, machine learning, NLP, architecture, robotics, analyse quantitative, datamining, big data, data science, algorithmique, blockchain, intelligence artificielle, digital, …).
Votre champ d’intervention s’étendra véritablement au niveau mondial et vous pourrez acquérir une expérience précieuse, bénéficiant de vastes possibilités de développement professionnel, tout en disposant de tout le soutien dont vous avez besoin pour atteindre votre potentiel.
Cette annonce est destinée aux candidats spécialisés en Data Science, mais nous recherchons des profils expérimentés et mobilisables sur le spectre élargi des métiers de la data.
Vos missions
Selon votre parcours, vos expériences et votre expertise, vous serez amené à apporter vos compétences à des équipes engagées sur des missions de conseil de différentes natures :
Développement d’outils et de plateformes low-code mettant à profit les développements récents et l’utilisation croissante de ce levier technologique (Power Platform avec Power Automate)
Accompagnement des clients dans leurs programmes d’automatisation et d’optimisation des processus
Identification et évaluation des opportunités d’optimisation et réalisation des études de faisabilité par des leviers technologiques, et définition des Business Cases
Elaboration des études de cadrage et proposition des cartographies de process dans le cadre des projets de transformations de Systèmes d’Informations intégrant des innovations technologiques
Conception de modèles opérationnels cible (processus, organisation, outil, …)
Accompagnement à la sélection des leviers d’optimisation de processus parmi les offres du marché et au pilotage de transformation de grande envergure s’appuyant sur les leviers technologiques
Conception et implémentation de solution d’optimisations en méthodologie Agile
Vous pourrez continuer de développer des compétences dans les domaines de votre choix grâce à l’approche de formation EY.
Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieurs, d’une école de commerce, ou d’une université avec une spécialisation IT/Banque Finance
Vous avez plus de 3 ans d’expérience dans le secteur financier ou auprès d’un cabinet de conseil, en tant que consultant pour le secteur financier, si possible dans un contexte international
Vous avez de l’expérience dans la transformation digitale de processus et des modèles de données (Modélisation, Analyse de l’efficacité opérationnelle, Automatisation, Développement)
Vous êtes expérimenté sur certains des langages suivants ainsi que des technologies associées :
Low Code Platform : Power Apps, Power Automate, Appian …
Programmation : Python, Java, VB, Javascript, .NET, …
Data visualisation : Power BI, Tableau Software, …
SQL, BPMN, MCD, MLD, MPD
BPM / Workflow : Power Automate, Pega, Service Now, Camunda…
Process Mining : Celonis, Process Gold …
RPA : UiPath, BluePrism …
Abbyy, Google OCR, Microsoft OCR, Azure, Jupyter, Spark …
Vous aimez travailler en équipe, en mode projet et vous êtes familier avec la méthode Agile
Doté d’un excellent sens relationnel, vous savez allier analyse et synthèse, rigueur et méthode. Curieux, dynamique, responsable et autonome, vous faites preuve d’esprit d’équipe
Idéalement, vous êtes certifié sur une ou des technologies du marché
Vous avez un niveau d’anglais avancé afin de communiquer efficacement avec les équipes EY dans le monde entier et nos potentiels clients en France ou à l’international
Entrons ensemble dans l’ère de la révolution digitale et de la transformation des organisations ! La richesse de nos métiers, l’excellence de nos équipes, l’amplitude de nos réseaux, notre capacité à nous remettre en question, nos exigences élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les fondements de notre réputation, le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel.
Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous au sein d’une équipe misant sur l’excellence, la bienveillance, la convivialité, la diversité et l’esprit d’équipe !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Données/Business Intelligence”.
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