En tant que Juriste en droit des contrats spécialisé en droit de l’IT, vous aurez la responsabilité de :

Apporter votre expertise et votre contribution aux différents métiers d’EY,

Accompagner l’évolution des offres ainsi que les métiers EY dans le cadre de leurs projets de transformation et d’innovation,

Proposer et élaborer des modèles de contractualisation et des outils pour faciliter le traitement des dossiers,

Assurer la compliance notamment avec les politiques définies par EY au niveau mondial,

Participer à la formation des professionnels sur les problématiques juridiques rencontrées et les politiques EY.

Concrètement, cela implique :

La revue et la négociation contractuelle en français ou en anglais, avec nos clients, fournisseurs et partenaires (co-traitance/sous-traitance), sur la base de nos contrats types EY ou en application de nos politiques internes,

La négociation de contrats cadres et la transposition de contrats cadres internationaux en droit local,

L’accompagnement des réponses aux appels d’offres publics/privés,

L’accompagnement et le suivi de projets internes, notamment dans les projets digitaux.

H/F De formation Bac+5 et spécialisé en droit des affaires et en droit des nouvelles technologies (un double cursus serait un plus), vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum au sein d’entreprises internationales et/ou de cabinets d’avocats internationaux. Au cours de cette expérience, vous avez développé une réelle compétence dans l’analyse juridique et la négociation de contrats et une connaissance des problématiques liées aux nouvelles technologies et à l’innovation.

Au-delà de vos compétences techniques, l’implication, la rigueur et le dynamisme vous caractérisent. A l’écoute des opérationnels, proactif, vous avez conscience de leurs besoins et priorités et agissez en tant que facilitateur tout en préservant les intérêts de la firme et en maîtrisant le risque juridique. Vous êtes également doté d’un très bon relationnel et d’un fort esprit d’équipe.

Enfin, vous maîtrisez parfaitement l’anglais professionnel et avez travaillé régulièrement dans cette langue, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Votre excellent sens de la communication, vous permettra de devenir rapidement un interlocuteur privilégié des équipes opérationnelles.

Vivez l’expérience EY, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.