Product Owner - H/F

CDI
Nantes
Salaire : 40K à 50K €
Télétravail fréquent
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Motivé.e à l’idée de relever un nouveau challenge, vous assurerez un rôle de Product Owner au sein d’une équipe en charge d’administrer les outils et les pratiques DevOps à destination des équipes de fabrication logicielle. 

Les challenges à relever avec votre équipe 🚀

  • La clarification des besoins
  • L'émergence, la conception et la validation des hypothèses fonctionnelles et techniques
  • L’animation de communautés d’utilisateurs des outils et pratiques DevOps
  • La bonne compréhension par l'équipe des impacts de la vision
  • La co-construction de la feuille de route des produits techniques de l’équipe
  • L'analyse des données quantitatives, qualitatives et d'usage
  • La rédaction des User Stories et des critères d'acceptation
  • Le maintien, le raffinement et la priorisation de la backlog de l'équipe
  • La validation des US avec l'équipe de développement
  • La définition et le suivi des indicateurs de qualité, de performance et de valeur des produits

Profil recherché

Nous attendons votre candidature avec impatience 😍

  • Vous êtes diplômé.e d'un bac +5
  • Vous justifiez d’une première expérience réussie sur ces activités
  • Vous êtes reconnu.e pour vos capacités d’animation d’ateliers et de réunions
  • Vous connaissez les principes agiles et les impératifs de la priorisation d’une backlog
  • Vous êtes à l’aise pour communiquer
  • Vous êtes rigoureux.se, vous avez une forte envie d’apprendre, et faites preuve d’une grande capacité d’adaptation
  • Vous avez une appétence pour les sujets techniques

Vous souhaitez nous rejoindre mais n’avez pas encore développé toutes ces compétences ? Votre envie de contribuer à notre projet et de progresser peut faire la différence. Contactez-nous !

 

Référence offre : 2024-67629

 

Plus que quelques étapes pour nous rejoindre ✨

  • Après nous avoir transmis vos CV et lettre de motivation
  • Vous rencontrerez nos managers opérationnels puis notre équipe recrutement

Vous êtes curieux.se ? Motivé.e par de nouveaux défis ? N'attendez plus et rejoignez vite les femmes et les hommes de la DSI France Travail !

La DSI de France Travail s’engage pour la diversité : ainsi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Agile et Scrum”.

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