Placé au sein du pôle Architecture Expertise Performance (AEP), sous l’autorité du responsable du département AEP vous aurez à gérer les missions suivantes :

Pilotage, suivi et coordination de projets techniques

·        Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage, indicateurs…) ;

·        Rédiger les notes de cadrage de projets, production de note d’opportunité et de risques, organisation du projet une fois qu’il est validé, suivi de l’exécution des tâches et des prestations, etc ;

·        Définir avec les équipes du projet, les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développements spécifiques…) ;

·        Affecter des ressources, en fonction des contraintes techniques du projet ;

·        Piloter et mesurer l’état d’avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage…) ;

·        Superviser et coordonner le travail de l’ensemble des acteurs internes et/ou externes ;

·        Organiser et animer les ateliers techniques, les comités projets et les comités de pilotage ;

·        Rédiger les expressions des besoins et valider des environnements techniques ;

·        Assurer un reporting régulier auprès du responsable du département ;

Suivi transverse et amélioration des processus

·        Assurer un suivi global des projets du département et s’assurer de la bonne exécution des tâches et des prestations et assurer un reporting régulier auprès du responsable du département ;

·        Contribuer à la construction et à la mise à jour du schéma directeur d’architecture ;

·        Contribuer aux évolutions de fonctionnement du service : améliorations continues, évolutions de processus et mesure de la performance ;

·        Faire de la veille, s’informer, tester et proposer des axes d’amélioration en adéquation avec les besoins du GIP-MDS.

-         De formation Bac+ 5, idéalement un master avec une spécialisation en informatique ou une école d’ingénieurs, vous justifiez d’au moins 1 à 2 ans d’expériences dans le domaine de la gestion de projet technique.

-         Pour occuper ce poste, une bonne compréhension des architectures distribuées et des problématiques d’interopérabilité des SI est nécessaire.

-         Une expérience significative en termes de développement orienté objet, conception d’application Java/JEE (Spring/Hibernate) et déploiement logiciel (Apache/Weblogic/Oracle) sera également nécessaire.

-         Une connaissance des architectures applicatives et techniques est un plus.

-         Une attention particulière sera portée aux compétences du candidat en termes de savoir être.

-         Votre esprit d’équipe, votre aisance relationnelle et votre rigueur sont les atouts incontournables pour réussir dans cette fonction.

-         Vous souhaitez apprendre mais également être contributeur sur des projets majeurs et novateurs dans le domaine de la digitalisation des déclarations sociales des entreprises.

LES AVANTAGES :

-        Rémunération en fonction du profil

-        Structure à taille humaine « start up collaborative » au service de l’intérêt général

-         Plan de formation

-         Contrat de droit privé (Syntec)

-         Tickets Resto (carte Swile)

-         Mutuelle/prévoyance

-         Primes

-         CET

-         Retraite complémentaire

-         Télétravail partiel

RDV 1 : RH & Responsable du service

RDV 2 : Directeur de l’architecture et de la Production