Glady offre la solution digitale et physique d’avantages salariés et récompenses la plus complète et la plus fluide du marché pour réconcilier plaisir et pouvoir d'achat. Chèques et cartes cadeaux, espace de réductions, billetterie ou encore chèques culture : Glady permet à ses clients CSE et entreprises de gérer toutes leurs opérations depuis une plateforme unique. 🌈
Intégré·e à l'équipe Opérations composée actuellement de 6 personnes, tu agis en coordinateur·trice et facilitateur·trice afin de permettre la croissance et le développement de Glady.Tu auras pour rôle de comprendre l’ensemble de nos métiers afin d'améliorer au mieux la performance de nos équipes. Tu seras amené·e à travailler sur différents projets, avec des interlocuteurs variés, principalement au sein de la Direction et avec des responsables de pôles. Après une formation à nos métiers et à nos méthodes de travail, tes missions principales seront les suivantes 🚀 :
Ce stage t'offre l'opportunité de rejoindre une entreprise en pleine croissance et d'avoir un rôle polyvalent.
Tu ne seras jamais seul.e ! Accompagné.e par l'Operations Manager, ta montée en compétences sera réelle et tangible 🎯
Dans un premier temps, nous analysons ta candidature, nous prenons contact avec toi pour t'en faire le retour. Si c'est un match, découvre ici le process de recrutement ⚡️:
1️⃣ Entretien téléphonique avec Jean-Pierre, Talent Acquisition
2️⃣ Entretien avec l'un de nos Operations Manager
3️⃣ Entretien avec notre Chief Transformation Officer
Nous te garantissons un processus de recrutement efficace afin de t'accueillir chez Glady au plus vite ! ⏳
Engagé en faveur de l'égalité des chances, Glady, t'informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Conseil en gestion”.