Au sein du service prévention des risques professionnels, vous êtes rattaché au Responsable Gestion Propriétaire & Patrimoine et accompagnez les équipes dans la mise en oeuvre de la politique de sécurité du travail.

Dans ce cadre, vos missions consistent à :

- Participer à la vérification de l’état de conservation des matériaux contenant de l’amiante
- Regrouper et analyser les données issues des rapports d’expertise
- Élaborer un plan d’action et un plan de surveillance en fonction des résultats
- Suivre les chantiers de désamiantage
- Contribuer à d’autres missions en sécurité, telles que :
        - Études de projets
        - Rédaction de notices de sécurité
        - Analyse des risques et mise en oeuvre de plans d’action

Vous préparez un Bac+3 en Hygiène Sécurité Environnement (Bachelor ou Licence professionnelle).
Vous disposez de solides connaissances en sécurité incendie et au travail, des compétences en analyse des risques et en suivi de plans d’actions.

Vous êtes à l’écoute des besoins et faites preuve de curiosité pour comprendre les enjeux.
Compétences requises :
-        Rigueur
-        Sens de l’organisation
-        Esprit d’équipe
-        Bonnes capacités rédactionnelles.

Durée du contrat :  1 an
Période souhaitée : Septembre 2025
Horaires de l’alternant : 08H30 - 16H30 (administratif)
Lieu de travail : Roissy (Paris-Charles de Gaulle)

L’alternance au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal (primes, intéressement, participation aux bénéfices) et des avantages collaborateurs : télétravail possible pour les activités le permettant, prise en charge à 100% du Pass Navigo, restaurants d’entreprise, accès au CSE, parkings gratuits.


Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l’égalité des chances, de l’insertion professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d’âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l’action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.