Au sein de l’entité Opérations de la Direction des Systèmes d’Informations, vous intégrez le pôle Système et Middleware, pôle responsable de l’étude, de la mise en oeuvre et de l’exploitation des infrastructures IT.

Intégré à l’activité Serveurs et Socle, vous devez :
- Etre le garant du bon fonctionnement opérationnel, de la robustesse, de la sécurité, de la qualité des services et de la performance de l’annuaire d’entreprise OnPremise et Cloud dans l’ensemble des environnements ;
- Prendre en charge les projets de fédération entre les environnements, les filiales, l’international, … (Meta-Directory) et de l’automatisation des taches liées à ces activités ;
- Piloter les projets de transformation sous votre responsabilité en respectant les modèles et méthodes DSI (Agilité/Cycle V/…) ;
- Etre force de proposition dans la simplification et l’optimisation, que ce soit dans les process ou l’organisation ;
- Définir les stratégies de modernisation et les budgets associés ;
- Participer aux astreintes de la DSI.

Diplômé d’un Bac+5 en Informatique de type ingénieur/master ou expérience équivalente, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la gestion opérationnelle des systèmes informatiques.
Vous possédez des compétences confirmées dans une activité d’exploitation informatique, et de pilotage de la sous-traitance.
Vous disposez de connaissances confirmées dans les systèmes informatiques et leurs architectures.
Une expérience de développement ou de gestion des “infrastructures As code” est nécessaire.
Poste soumis à Habilitation Badge aéroportuaire.

Compétences requises :

- Très bonne maitrise des connaissances dans les infrastructures de gestion des identités
- Maitrise de l’environnement Microsoft Windows Server, Active Directory, SCCM, Identité sous Azure et expertise de l’Active Directory
- Maitrise des outils d’automatisation (scripting, API…)
- Rigueur
- Aisance relationnelle pour travailler en équipe
- Curiosité intellectuelle et attrait pour les nouvelles méthodologies
- Bon niveau d’anglais

Le poste est principalement basé à Paris-Charles de Gaulle mais possibilité d’être à Paris-Orly. Des déplacements sont à prévoir sur l’autre plateforme.
Télétravail possible.
Package de rémunération (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l’égalité des chances, de l’insertion professionnelle et de l’emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n’a pas d’âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l’action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

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