Vous êtes accueilli au sein du pôle Energie, qui fait partie de la Direction du développement durable et des affaires publiques du Groupe ADP.

À Paris, le Groupe ADP s'engage à atteindre zéro émission nette sur ses propres opérations internes d'ici 2030/2035 et à devenir un territoire neutre en carbone en 2050. Avec la hausse et la volatilité des prix de l'énergie, la sécurisation de son approvisionnement énergétique est désormais une priorité stratégique pour réussir sa transition énergétique.

Lors de votre stage, vous contribuez à l'amélioration de la stratégie de couverture des commodités énergétiques du Groupe, avec des missions telles que :

Le suivi des marchés de l'électricité et du gaz, ainsi que de l'actualité macroéconomique pouvant avoir un impact ;
La contribution à l'élaboration de la stratégie de couverture optimale ;
La participation aux transactions des produits financiers de couverture ;
L'élaboration d'indicateurs clés de performance (KPI) pour suivre l'efficacité de la stratégie de couverture.

Vous préparez un diplôme de niveau BAC +5 en dernière année d'une formation d'ingénieur ou universitaire avec une spécialisation en économie, finance de marché ou énergie.
Vous maîtrisez le pack Office, notamment Excel,
Vous manifestez un intérêt marqué pour le secteur de l'énergie et disposez de solides connaissances sur les marchés de l'électricité et du gaz,
Vous connaissez les instruments financiers utilisés pour la couverture des risques énergétiques,
Vous savez travailler efficacement en équipe,
Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse,
Vous êtes dynamique, organisé, méthodique et proactif,
Vous avez un bon niveau d'anglais.


Durée du contrat :  6 mois

Période souhaitée : Février 2025

Horaires du stagiaire : 8h30 - 16h30 (Administratif)

Lieu de travail : Roissy Siège

Avantages : Prise en charge de 100% du Pass Navigo + Parking gratuit aux horaires de bureau + Restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur.


Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.