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Business Analyst BI - F/H

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 03 juillet 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master

Groupe BPCE
Groupe BPCE

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Poste et missions

La DSI Lease intervient très principalement pour BPCE Lease (90%), mais également pour les entités du Groupe BPCE ayant conservé leur propre activité de financement locatif.

BPCE Lease est une entreprise du Groupe BPCE spécialisée dans le financement locatif, logée au sein du Pôle Solutions et Expertises Financières (SEF). Acteur clé du crédit-bail en France, BPCE Lease accompagne les entreprises et les professionnels dans tous leurs projets d'investissements locatifs mobiliers et immobiliers. Elle développe et distribue un ensemble de solutions intégrées parmi les plus larges du marché : crédit-bail mobilier et immobilier, location financière, location longue durée de véhicules, financement des énergies renouvelables, location opérationnelle informatique et leasing nautique. BPCE Lease s'adresse à tous les segments de marché : grandes entreprises, PME, institutionnels, acteurs de l'économie sociale, professionnels et particuliers

La DSI Lease est organisée en Squads Agile, couvrant des périmètres applicatifs tous domaines métier confondus.

Au sein de l'équipe Produit « Expérience Utilisateurs - Data, Finance et Risques » de la DSI Lease en charge des applications BI, Comptabilité, Risques, Plateforme Data du métier du Leasing, vous intervenez en tant que Business Analyst BI.

L'équipe Produit fonctionne en grande proximité du métier et est pleinement intégrée au train agile mis en place sur le périmètre LEASE (agilité à l'échelle inspirée du modèle Safe).

Dans ce cadre, vous prenez en charge l'analyse et le développement d'états Power BI et Business Object en coordination avec les métiers de BPCE Lease

A ce titre, vous êtes :

  • En charge de recueillir les besoins métiers,
  • De produire l'analyse des demandes et de définir les travaux à réaliser
  • De rédiger les spécifications techniques
  • D'assurer les développements nécessaires ou de les apporter à l'équipe en charge des développements (Natixis Porto)
  • De réaliser les tests techniques et fonctionnels
  • De suivre les recettes métiers en Qualification pour une mise en Production.

Vos principales missions sont de :

Prendre en charge l'analyse des besoins métiers :

  • Accompagner les métiers dans les phases de maturation des besoins : Analyse, formalisation du besoin,
  • Définir les solutions techniques et rédiger les spécifications techniques,
  • Créer les JIRAs (Mode agile) pour les inclure dans les sprints de développements définis en PI Planning,
  • Participer aux rituels du train agile en remontant l'avancement des travaux et les éventuelles alertes, appliquer les bonnes pratiques (JIRA, Confluence …).

Réaliser les développements des rapports Power BI ou Business Object :

  • Développer les rapports correspondant aux besoins métiers,
  • S'assurer de respecter la conformité des règles de développement,
  • Procéder aux tests techniques (Performance, …).

Suivre les tests fonctionnels métiers :

  • Suivre l'avancement des tests métiers,
  • S'assurer du traitement des anomalies,
  • Préparer la mise en production et la mise en service.

Suivi du RUN et contribuer aux demandes liées aux projets de la DSI Lease :

  • Suivre les incidents post MEP et du socle des états de reporting remontés par les métiers,
  • Coordonner et assurer la communication.

Profil recherché

De formation supérieure (BAC + 5), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire et avez :

  • Une expérience significative en développement de rapport Power BI et Business Object
  • Une expérience opérationnelle de fonctionnement en mode agile
  • De bonnes connaissance et compréhension des métiers de la Banque. La connaissance du Leasing est un plus.

Compétences méthodologiques :

  • Aptitude à respecter les contraintes, jalons et en particulier les délais,
  • Aptitude à gérer les priorités et être autonome,
  • Forte capacité d'analyse des besoins demandés par le métier.

Compétences relationnelles :

  • Bon relationnel et bonne communication écrite et orale,
  • Ecoute, Capacité d'analyse, Esprit de synthèse,
  • Force de proposition,
  • Capacité à travailler en équipe,
  • Autonomie, Capacité d'organisation,
  • Sens du service, Capacité d'adaptation.

Compétences techniques :

  • Power BI
  • Business Object
  • SQL Dev
  • Confluence, Jira

Déroulement des entretiens

Entretien RH
Entretien Manager (N+1)
Entretien Manager (N+2)
Proposition

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