Au sein de la coordination nationale Initiative France, la direction de la transformation numérique pilote la stratégie de transformation numérique du réseau, et assure la mise en œuvre de l’ensemble de ses projets digitaux.
Depuis 2 ans, son équipe actuellement constituée d’ 1 directeur, de 3 chefs de projets, d’1 alternante et de 3 consultants externes, est fortement mobilisée sur le projet de mise en œuvre de son nouvel ERP qui est progressivement utilisé par l’ensemble des 204 associations et 13 coordinations régionales du réseau (1000 salariés, 20 000 bénévoles).
Cette mise en œuvre s’effectue en étroite collaboration avec des key users, l’éditeur Basikon, les autres pôles de la coordination nationale, les associations locales et coordinations régionales, les partenaires nationaux et différents acteurs de l’écosystème.
D’autres projets digitaux suivront la mise en place de ce nouvel ERP qui constitue une brique structurante dans l’écosystème digitale cible d’Initiative France.
Dans le cadre d’une création de poste au sein de la direction de la transformation numérique, le.la chef de de projets SI travaille sur les améliorations de l’application, coordonne les différents intervenants, est le garant du respect des délais et du budget.
Il/elle sera chargé.e :
Planification des actions
Pilotage du budget
Coordination des intervenants
Interface avec l’éditeur Basikon
Recueil et analyse des besoins, animation d’ateliers
Rédaction des spécificités fonctionnelles
Coordination des parties prenantes pour décider des arbitrages
Pilotage et suivi des demandes et de leur traitement
Plus globalement, le/la chef de projets SI confirmé sera chargé.e de seconder le directeur de la transformation numérique dans le pilotage du projet.
Formation Bac+4/5 en gestion des systèmes d’information
7/8 ans d’expérience dans la gestion de projets SI
Compétences requises
Maîtrise d’ouvrage : recueil et analyse des besoins, rédaction des spécificités fonctionnelles
Gestion de projets : cadrage, chiffrage, planification, gestion d’équipe
Capacité à coordonner différents intervenants : métier, éditeur
Méthode Agile
Autonomie, force de proposition
Aisance relationnelle, capacité à animer des ateliers
Capacités rédactionnelles
1er entretien avec le directeur de la transformation numérique
2e entretien avec le directeur administration et finances
3e entretien avec la déléguée générale
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.