INOCO

Fondée le 3 septembre 2018 par Greg et Elodie, INOCO a émergé d'un modeste espace de coworking avec une vision claire : créer une entreprise animée par la passion de la tech et de l'innovation. Rapidement, elle a gagné la confiance de clients de divers secteurs en obtenant de jolis référencements, et a constitué une équipe de 60 personnes partageant ses idéaux. En tant qu'entité totalement indépendante, INOCO se démarque par sa stratégie collaborative, impliquant ses salariés associés dans les décisions. Cette démarche a cimenté sa réputation en tant qu'entreprise innovante et responsable, guidée par une mission collective de créer un impact positif dans le monde de la technologie et au-delà.

Notre mission : accompagner les organisations qui s'engagent à avoir un impact positif dans le monde à concrétiser leur transformation numérique ! Nous sommes aujourd’hui 60 passionnés d'innovation qui intervenons pour des clients grands comptes et pour des jeunes pousses sur leurs besoins de prestations IT liées au développement et à la gestion de projets dans des contextes technologiques très novateurs : Devops, web, Cloud, Big Data, blockchain. Nos objectifs : devenir un acteur de référence dans le domaine de l'innovation, inspirer positivement le monde par nos mesures audacieuses et engagées et donner du sens au quotidien à nos actions !

La culture d'entreprise de INOCO est axée sur l'innovation, la responsabilité sociale, et l'engagement.  Reconnue comme une Great Place to Work en 2023 et parmi les 50 Best Workplaces in Tech, INOCO valorise la transparence, l'inclusion et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.  Elle se démarque également par son engagement environnemental, ayant obtenu la Médaille Silver "Climate Action Ready" et la médaille de Bronze EcoVadis, soulignant ses efforts dans la décarbonation, l'éthique et les achats responsables.  Son ambition est de créer un environnement de travail positif et enrichissant pour tous.

Notre devise : construire ensemble au sein d'une entreprise pour atteindre des objectifs qui seraient plus difficiles à réaliser individuellement Des actions concrètes et effectives ont été instaurées autour de 3 axes :

🫶 Social ・Soutien actif à des causes majeures associatives ・Promotion de l'égalité des sexes à travers des initiatives concrètes

♻️ Environnemental ・Bilan carbone détaillé et plan d'actions environnementales ciblées ・Sensibilisation et formations dédiées au green IT ・Charte d'achat responsable privilégiant les produits locaux, de seconde main et biologiques

💰 Économique・Épargne salariale investissant dans des projets durables・Partage équitable de la valeur créée en toute transparence