Julhiet Sterwen est né en 2015, de la fusion de Bernard Julhiet et de SterWen Consulting.
Nous avons construit un modèle organisationnel innovant et unique sur le marché qui casse les silos et abolit les organigrammes. En 2021, ce modèle a été récompensé par une médaille d'argent aux Ekopo Awards, dans la catégorie Innovation sociale.
En 2022, Julhiet Sterwen a décidé de concrétiser son engagement "Consulting for Good" en devenant entreprise à mission.
Entreprise à mission
HappyIndex®AtWork France 500-999 salariés en 2023 et 2024
Création de Julhiet Sterwen
Nombre de clients
Chiffre d'affaires investi dans la R&D
WeImpact® France +200 salariés
Julhiet Sterwen, c’est avant tout un état d’esprit : autonomie, esprit entrepreneurial, curiosité, souci de l’excellence et création de valeur pour tous et toutes.
Nous nous retrouvons autour d’une volonté de faire et de faire bien, du souci de l’autre et du collectif. Nous cherchons des personnalités qui partagent nos valeurs, engagées et volontaires pour s’investir dans le développement du cabinet et répondre aux enjeux de transformation de nos clients.
Nous pensons qu’en étant sincères, qu’en étant nous-mêmes, nous allons plus rapidement à l’essentiel. Ce que nous sommes est notre plus grande richesse.
Nous aimons partager nos idées, travailler ensemble et envisager toutes les possibilités. Nous ne nous posons aucune limite, rien n’est impossible, tout est à inventer.
Notre ambition nous pousse à viser haut, à nous fixer des objectifs élevés et à travailler avec engagement pour les atteindre. Notre détermination à faire bien est un puissant moteur.
Nous sommes portés par la confiance et sommes au cœur d’un collectif où chacun peut choisir ce qui est bon pour lui, pour sa communauté, pour le cabinet et pour ses clients.
Notre conseil s’inscrit dans un Grand Tout où nous prenons notre place avec responsabilité pour changer le monde et tendre vers un mieux pour nous tous.
L’implication de Julhiet Sterwen dans un monde plus durable remonte à sa création. Le cabinet a été bâti sur une conviction : pour qu’un projet réussisse, il doit tenir compte à la fois des femmes et des hommes d’une part, des organisations de l’autre. Pour concrétiser son engagement pour le développement durable, Julhiet Sterwen a adhéré au Pacte Mondial de l’ONU dès sa création. Entreprise à mission, le cabinet base sa démarche RSE sur 4 volets :
Entreprise à mission, Julhiet Sterwen a inscrit dans ses statuts son engagement moral initial. Nous nous engageons à ce que les transformations soient créatrices de valeur(s) durable(s), à travers 4 objectifs :
Début de notre partenariat avec le Réseau Etincelle
Collaborateurs(trices) ayant une opinion favorable du développement durable chez Julhiet Sterwen
