Au-delà de l'animation du groupe, Marc Sabatier accompagne les entreprises sur leur stratégie de transformation. Il est aussi mentor de startups depuis plus de 15 ans. Diplômé de Centrale Nantes et de l'IAE Paris, il se nourrit de l'air iodé breton.
Au-delà de l'animation du groupe, Thierry accompagne les grands programmes de transformation dans leurs composantes stratégiques, opérationnelles et managériales. Thierry diplômé de l'ENSAM et de l'ESCP, et s'est récemment laissé pousser la barbe.
Diplômée de Paris X, Thuy-Trang accompagne les directions financières dans leurs transformations depuis près de 15 d’années. Lotus, arbre, cobra, guerrier, triangle…. Oui, elle pratique le yoga.
Chez JS depuis 3 ans, Aurélie accompagne les projets de transformation managériale et de développement de compétences souvent avec l’angle « client » qu’il soit client interne et/ou externe. Diplômée de Dauphine, elle aime tester des approches innovantes dans son job et ses loisirs : vous pouvez lui proposer du paddle yoga !
François accompagne les établissements financiers spécialisés ou les directions financières dans leurs projets de transformation métier et réglementaire. Diplômé de Centrale Lyon et d'un DEA en Mécanique, dans le groupe depuis 2010, François est fan d'ultra-trails!
Fraîchement diplômée de Sciences Po, Lucie accompagne les organisations du secteur public et banques sur les aspects réglementaires depuis plus d’un an. Polyvalente jusque dans l'effort, elle s'est même mise au triathlon grâce à la participation avec JS au Triathlon de Paris.
Julhiet Sterwen, un des leaders du conseil en stratégie, transformation et innovation, accompagne les organisations pour les aider à s’adapter aux grandes mutations actuelles. Il accompagne toutes les transformations, environnementales, énergétiques, économiques, sociales / sociétales et numériques, pour des transitions durables.
Entreprise à Mission, Julhiet Sterwen incarne le « Consulting for Good » et se fixe comme objectif permanent de générer un impact positif et durable.
Julhiet Sterwen, c'est avant tout un état d'esprit : autonomie, esprit entrepreneurial, curiosité, souci de l'excellence et création de valeur pour tous et toutes.
Les collaborateurs(trices) se retrouvent autour d'une volonté de faire et de faire bien, du souci de l'autre et du collectif. Julhiet Sterwen cherche des personnalités qui partagent ses valeurs, engagées et volontaires pour s'investir dans le développement du cabinet et répondre aux enjeux de transformation de ses clients.
🥇 1er au classement HappyIndex®AtWork (500 à 999 salariés), pour la 2ème année de suite, et 1er au classement WeImpact® (+ 200 salariés), qui récompense les entreprises dont les collaborateurs(trices) reconnaissent l'engagement RSE.
🚀 Modèle de télétravail établi sur un standard de présence de 2 jours par semaine, reposant sur le bon sens, la confiance et le collaboratif.
🎯 Système agile de Campagnes d’Evolution trimestrielles, ajustables en fonction de vos performances.
